創業板造富潮：99後僅21歲，成億萬富翁

創業板實施註冊制後，造富效應更加明顯，在創業板上市企業中，更是有99後已經成為了億萬富翁，值得羨慕、佩服還是嫉妒？我覺得對這個現象應該理性來看待，上市也不應成為富人的斂財之道，資本市場不應偏離支援經濟、回饋股民的初心。

首先，不管是主機板，還是中小板，科創板，抑或創業板。本身確實是一個“造富”的地方，因為企業IPO發行肯定會有估值抬升，我們把市值與淨利潤的比稱為市盈率，不同企業上市估值不一樣，有些只有20倍，有些卻高達200倍。估值大幅提升，意味著上市企業的原始股東持有的股票市值會大幅增長，自然就財富就會出現大增。

當前創業板公司中，出現了兩位90後的身影，其中一個是歐陸通實控人之一王越飛，出生於1999年9月，現在還是密西根大學安娜堡分校一名在校學生，在上市公司並未有職位。還有一位是盛德鑫泰實控人之一週陽益，他也是90後，其出生於1990年9月。他們兩一個剛滿30歲，一個剛滿21歲，21歲的王躍飛持股市值更是達到了5.9億元，他們趕上了資本造富的盛宴，自然財富增長是普通人辛苦工作達不到的目標。

其次，所謂“長江後浪推前浪”，世界是屬於年輕人的。不管是90後，還是00後，以後都要走上舞臺的中央，99後成為億萬富翁，本身也並不是多稀奇的事。不過僅從這兩個案例來看，實在沒有必要過度解讀，因為這兩家公司並不是他們自己創辦並發展起來實現上市的，只不過是藉助了“家族”的力量實現財富增長，說得直白點，就是“富二代”。

歐陸通實控人之一王越飛，實際控制人團隊中，王合球、王玉琳為夫妻，王越飛是他們的次子。

盛德金泰實控人周文慶、周陽益、宗煥琴為一家三口。也就是說，這兩名90後趕上“造富快車”，99後成為億萬富翁，不僅僅是自己的努力和能力，更是靠他們的父母，普通人是學不來的。

最後，去年上交所創設科創板並實施註冊制之後，科創板整體執行平穩，說明註冊制並不是洪水猛獸，這也為創業板實施註冊制積累了經驗，並未以後全市場實施註冊制進行了探索。而創業板公司與主機板還是有明顯區別，從“創業”二字就可以知道，創業板公司大多屬於初創型的企業，雖然有不少都是新興行業，成長性較好，但同時風險也比較高，不能盲目投資。

而股市，應該要發展成為經濟的重要組成部分，為企業提供融資渠道，企業利用資金好好經營，回報投資者，而不僅僅是成為一小撮人造富斂財的工具。這裡面所謂成為億萬富翁的“99後”們，也並非靠自己的能力創辦和經營企業獲得的成功，只不過是沾了父母的光，其實並不是什麼值得大書一番的事情。