收視衝到前2,“女孫儷男靳東”的鐵律再次被驗證了?
2021年的爆款國劇並不多,觀眾們都在等一部大爆劇。
這不,8月進入中旬,孫儷的《理想之城》就來“救市”了。
眾所周知,國劇界一直有這麼一個“傳說”:女孫儷,男靳東,這說的是他倆的抗劇能力。
一個揹著“師奶殺手”的名號,上星劇幾乎每部都爆。
一個則有著新晉“國民女主”的美稱,屬於口碑收視雙爆的典型。
“男靳東”的故事咱們之前聊過了,本文來聊聊“女孫儷”。
從近幾年的國劇表現來看,孫儷主演的劇確實是部部能打。
2015年的《羋月傳》,2017年的《那年花開月正圓》,還有就是“王炸”級別的《安家》。
2020年初開播的《安家》,收視從開播就一直沒下來過,最後還拿了個全年收視冠軍。
據說《安家》播出之後,房似錦的經歷吸引了不少看劇之人,上海各大房屋中介公司招人招到手軟。
總之一句話,無論從什麼角度來看,相信都不會有人質疑孫儷“抗劇”的能力。
時隔一年,孫儷又帶來了新的都市生活劇《理想之城》。
《理想之城》是改編自若花燃燃的職場小說《蘇筱的戰爭》,講述的是來自小城市的滬漂造價師蘇筱因一場意外事故陷入職業生涯的低谷後,毅然決然奮力反抗殘酷現實,闖出一條通往理想之路的職場“奮鬥史”。
提取一下關鍵詞——“職場劇”。
職場劇對於國劇來說,屬於絕對的稀缺物種。近幾年的國產職業劇,大部分都是披著職業劇的外衣,走的談戀愛的裡子。
但這部劇不一樣,它的主創班底讓人放心。
導演劉進,有過高分國劇《白鹿原》。
女主孫儷就不多說了,主演列表裡,還有絕對的演技派於和偉,和剛剛憑藉另一部職場劇《平凡的榮耀》大獲好評的趙又廷。
題材和陣容都為此,孫紅雷主演的《掃黑風暴》特地移檔到晚上九點檔播出,將央視黃金檔的位置留給了《理想之城》。
從酷雲上看,《理想之城》首播表現一般。但是播出幾天後,已經拿下一個熱度日冠軍,收視率上更是連續4天穩居前3,目前最新戰績已經衝到第2。
事實證明,“女孫儷,男靳東”的鐵律還真不是隨便說說而已。
那麼,孫儷新劇憑什麼這麼“橫”?
這個問題的答案,其實也很簡單,兩個字——真實。
首先,不開“金手指”的個人奮鬥史,真實!
這部劇是以主人公蘇筱的職場奮鬥為主線,毫不誇張地說,以往國產職場劇裡的通病,《理想之城》裡通通避開了。
蘇筱是哈工大研究生畢業,在眾建集團擔任成本主管,她業務能力一流,可糟心事卻一堆。
第一集一開始,蘇筱手下的一個安居專案就出了問題。
承包方天科不給工人發工資,工人討薪堵到了他們公司大門口,直接把他們總經理的車給圍了。
可是工人本該去天科討薪,但卻非挑在領導視察的當口圍堵眾建,顯然是受人指點。
而這背後指點之人,就是承包方天科。
事實上,天科總經理黃禮林和眾建的專案經理餘潮私下暗通款曲。
餘潮作為甲方專案經理,向天科要了回扣。但是向來做事只求“乾淨”的蘇筱照章辦事,造價表上對成本的控制相當嚴格。
天科賺的錢少了,不甘心,想要利用這次討薪,逼甲方墊付工人工資。
短短半集,就把建築行業三方的博弈和現狀摸了個透,而蘇筱處於什麼位置,也一目瞭然。
好不容易,討薪的事情剛解決,天科的施工現場又出了事故。安居工程工地上的臨時牆體直接倒塌,把前來視察的領導給砸傷了。
接著,就引出了劇集前期最重要的一次會議。
牆體倒塌肯定需要進行責任判定,這就牽扯出了和事件有關的幾個重點單位。
負責專案的眾建集團,總包單位,施工單位,還有監理單位。
由於出場人物眾多,這部劇還非常貼心地在每次開會都給角色標註職位和姓名。
這場會議,各家單位都在瘋狂甩鍋,但趙又廷飾演的天科主任經濟師夏明卻早有準備,他深諳“每張造假表都是一張關係表”的道理。
在會議上將所有和這個專案有關的人都拉入局,要完蛋不是他們天科一家完蛋,責任大家一平分,自己身上的就輕了。
這邊大傢伙開會開得熱火朝天,那邊,蘇筱的頂頭上司已經想好怎麼把鍋甩到她身上了。
趁著把她支開的空檔,他直接給這次的事故責任定了性,是成本主管沒有做到很好的監督責任,由蘇筱負全責。
等待她的是被眾建集團開除的處分,同時她身上還揹著貪汙的罪名,成為整個行業的避之不及的“老鼠屎”。
你以為這就完了?不好意思,還沒有。
蘇筱其實有一個論及婚嫁的男友,男友在建委工作,這次牆體倒塌砸傷的領導就是他的頂頭上司。
和蘇筱秉承著的“理想主義”不同,男友在社會的打磨下,漸漸變成了一個很現實的人。
為了讓自己的職業生涯能更快進一步,他出軌了上司李雪。
而這一幕,被來尋求安慰的蘇筱撞了個正著。
既然道不同不相為謀,蘇筱只能忍痛和男友分手,達成了工作愛情兩敗俱傷的“成就”。
在這之後,蘇筱一邊忍受著失去愛人的痛苦,一邊在一次次找工作失敗的打擊中成長。
而這就是蘇筱真實的寫照,也是理想與現實磨合時的火花。
看著心酸,但也確實真實。
其次,職場裡的牛鬼蛇神、勾心鬥角都有,真實!
蘇筱被眾建集團開除只是引子,對她的磨鍊和她的職場奮鬥史才剛剛開始。
在經歷了工作和感情的雙重打擊之後,蘇筱決心重頭開始,證明自己的能力。
最後,終於靠著前男友的關係,進到了贏海集團旗下“天字號”之一的天成子公司。
從她被拉進贏海集團這一刻起,她要面對的職場博弈才剛剛開始。
而這才是《理想之城》真正精彩的地方。
這裡先介紹一下贏海集團的基本構成,贏海是由集團董事長趙顯坤(於和偉 飾)和他一眾兄弟打拼建立起來的,從小公司一點點壯大成如今的大集團。
在集團壯大之後,集團內部按照遠近親疏,分別有總承包公司和天字號子公司以及其他物資生產公司。
而趙顯坤對於手底下的這些子公司,也有很明顯的區別對待,天科總經理黃禮林和天成總經理汪煬以及總承包公司總經理汪明宇幾個人就互相不對付。
藉由蘇筱的入局,贏海集團內部的暗礁險灘就慢慢展現出來。
天字號子公司在集團內部再創業的激勵政策下,分別獨立出去,成為自負盈虧的子公司。
雖然和集團的總承包公司平級,但因為沒有采購權、人事權,被束縛了發展的手腳。
夏明想借著安居專案這個引子,聯合天字號其他子公司向集團施壓,爭取更大的經營自主權。
可集團走到今天這步,誰還不是個人精,立刻找到了應對辦法——審計,首當其衝的就是天科。
從天科的賬目來看,銷售額大幅增長,但是利潤率卻遠低於預期,於是董事長授意對天科進行一次完整的審計。
同時,在蘇筱加入天成後,子公司之間的競爭也開始有來有回,關於人才的爭奪戰也開始了。
還有,子公司自身也有很多毛病,這些都在《理想之城》裡隱晦地表達出來。
作為一部職場劇,能拍到這個份上,屬實難得。
在對贏海集團的職場刻寫中,《理想之城》很直觀地展現了一個大集團內部的勾心鬥角和爾虞我詐。
比如集團對於子公司的人事任免權的拉扯;
比如蘇筱因為業務能力太強,在公司裡遭到排擠打壓;
比如當理想和現實有衝突,應該怎麼去平衡,去取捨;
這部分職場戲具有很強的代入感,不管你是不是建築人,也不管是身處什麼樣的環境下,都能對劇中人的經歷有所共鳴。
《光明日報》在評價這部劇的時候,用了這麼一句話:以普通人視角解讀職場百態。
在《理想之城》裡,我們確實能夠代入普通人視角,這對於國產職場劇來說,進步可不止一點點。
最後,角色飽滿,全員演技派,於和偉一個眼神就將角色性格給拿捏了。
雖然是以蘇筱和夏明為主角的故事,但是這部劇裡的每一個角色都非常飽滿立體。
以在劇中出現次數不多,但卻很有故事的董事長助理許峰為例。
董事長要查子公司的賬,總經濟師徐知平是個老油條,覺得這個活吃力不討好,決定來個裝病,把事情甩給許峰來做。
許峰是名校高材生畢業,一直想要有一個可以展現自己的機會,而不是永遠當助理。
於是他對天科的審計下了苦功夫,但是畢竟是經歷的少,許峰只能查到天科故意露給他看的小問題,大問題根本找不到。
有能力又有什麼用,沒有閱歷和經歷,他一樣什麼也查不到。
為此,他一度崩潰想要辭職,他說給李雪的那段話,放在他身上也一樣適用。
除了這個有著重要分量的小角色之外,劇中無論戲份多少,每一個角色都鮮活得像是我們身邊可能會出現的同事。
於和偉飾演的趙顯坤,出場不多,但是氣場非常強大,一個眼神就能把董事長的王者之氣展現得淋漓盡致。
這樣的人,是可以讓觀眾信服是一個能夠控制全域性的領導者。
從前11集的劇情發展來看,我們已經迫不及待想看蘇筱和夏明聯手,一起撬動贏海集團這棵大樹了。
我們一直說,國產職業劇都是“瞎”。
前有《平凡的榮耀》給我們打了一個樣,後有《理想之城》儘可能地給我們展現了更多真實的職場生活。
事實證明,只要用心,也不是沒有好劇的。
青石電影編輯部 | 老孟
本文系青石電影原創內容,未經授權請勿以任何形式轉載