5月4日,綠地申花藍白爭霸賽在滬開賽。 新華社發
突如其來的疫情打亂了中國足球的原有節奏,同時也衍生出一系列新問題。聯賽重啟,球員降薪,中超二隊和國青打中乙……針對這些熱點話題,中國足協主席陳戌源日前在接受央視記者採訪時給出瞭解決方案。針對這些話題,本報為球迷進行全方位解讀。
關於聯賽賽制
據陳戌源透露,中國足協對中超聯賽賽制準備了三套方案。第一套是完整方案,第二套是6月底到12月底的方案。如果6月底中超仍舊無法開賽,將還有第三套方案。陳戌源表示,聯賽不一定要等外援、外教都到齊才能舉行,只要滿足國內防控疫情要求就可以開始,可能最初有幾輪空場,後面會逐漸增加觀眾。
陳戌源說:“若聯賽6月下旬開始,12月中旬結束,必須留給國家隊4場世預賽一個月的備戰和比賽時間,以及亞冠一個月的時間,這樣留給聯賽只有4個月。4個月內完整打完聯賽根本不可能,所以我們會有較大調整,比如按照聯賽排名分成AB兩個組,然後第二階段是淘汰賽。分組中打出四強,前八強去打爭冠賽,後八強去打保級賽。”
解讀:關於足協的三套方案,第一套幾乎沒有實施的可能,畢竟到現在中超開賽時間都未確定。而第三種方案,雖然陳戌源並未明說,但據記者分析,如果聯賽6月底無法開賽,那麼2020賽季聯賽就無法成為“正常”的聯賽,屆時足協很可能取消升降級。綜合來看第二種方案最具可行性。那麼,如何具體操作呢?分組賽和淘汰賽實施起來無外乎兩種形式,一是按照地域劃分,進行南北分割槽;二是採取排列抽籤。事實上,不管採取怎樣的賽制,只要聯賽能夠開打就是最大勝利,分組賽制只是疫情之下無奈中的辦法,等疫情過後一切都將恢復。
關於臨時降薪
在央視採訪中,陳戌源指出了俱樂部財務健康的重要性。“中超、中甲、中乙俱樂部都出現了經營困難,這使得我們無法擁有一個健康的職業聯賽。而健康的職業聯賽首先是財務平衡。目前中超、中甲和中乙幾乎都沒有盈利,我們要在政策上、規則上去幫扶俱樂部,儘量減少俱樂部的基本投入和其他方面的額外開支。”
在過去相當長一段時間,俱樂部財務緊張的主要原因就是球員薪水過高,儘管中國足協多次頒佈限薪令,但真正實施起來很困難。如今隨著疫情襲來,生存大環境更加糟糕。陳戌源透露,中國足協即將出臺中超、中甲和中乙的臨時性降薪倡議書,從3月1日起,到聯賽開始為止,這期間降薪幅度在30%到50%,然後由俱樂部和球員協商敲定。
解讀:降薪倡議書降薪最高幅度為50%,如果從3月1日到6月底算,那麼從全年來說整體降薪幅度只有16.7%,大多數球員應該可以接受。不過,還有一些特殊情況。比如,國內球員薪水差距很大,有的達到千萬級,有的可能就幾十萬。針對那些年收入特別少的球員是否能夠免予降薪,這還需足協做進一步細化考量。
當然,降薪還可能引起糾紛。作為在同一聯賽效力的球員,本土球員和外援同步降薪原本合理公平,可以往就出現過外援就薪金問題到國際足聯告狀的先例。中國足協對這一問題要有預案。據悉,中國足協已經與國際足聯提前進行了充分溝通,以避免後期可能出現的糾紛。
關於中超二隊和國青打中乙
談及中超二隊和國青打中乙,陳戌源說:“這段時間我們重點研究了中超預備隊(中超二隊、中超U23隊)打中乙的問題。預備隊聯賽普遍反映效果不好,質量也不高,所以我們提出來中超預備隊去打乙級聯賽,這對提高乙級聯賽觀賞性,對提高中超預備隊隊員能力都有幫助,這個事已基本敲定。國青隊參加乙級聯賽,對國青隊的成長也很有幫助,他們擔負著奧運會的任務,存在著比賽少、比賽質量不高的問題。從這個角度考慮,我們提出國青隊打乙級聯賽。總體來講,這些隊伍參加乙級聯賽都要積分,但原則上不參與升降級。”
解讀:中超二隊和國青打中乙,勢必影響中乙賽制和賽程。按照常理,足協應該提前和中乙俱樂部進行溝通,但顯然足協沒有做到這一點,為此已經有中乙俱樂部發表公開信表達不滿。中乙聯賽長期以來關注度、影響力、招商能力都非常有限,很多俱樂部陷入生存困境,足協突然不打招呼就出臺“新政”,對中乙俱樂部缺乏尊重,勢必會影響投資人的情感。此外,有多少支中超U23隊 U19國青隊打中乙,這也是個現實問題。如果這些球隊數量太多會“反客為主”,那中乙聯賽還是真正的中乙嗎?