業績考核要給“潛績”留空間釋出於: 綜合2021-01-27標籤: 潛績顯績指標幹部為政之要，首在得人；知事識人，重在考核。考核是“指揮棒”，是檢驗幹部工作狀態和能力水平的“試金石”。因此，它成為幹部管理的基礎性工作，也被各級黨委政府當作獎優罰劣、激勵善為的重要抓手。歲末年初階段，各