有人说2020年应该是教师待遇“提升年”。
因为早在去年，国家有关部门就多次召开会议研究教师待遇问题，决定今年对教师工资落实情况进行专项督导。
今年两会期间，“教师工资不低于公务员年底须完成”这个话题一度冲上热搜。教育部连发通知，要求今年年底以前必须完成这项目标任务，实现全国性落地实施。
而在近期，谈到“贵州大方县拖欠教师工资4.8亿”事件，教育部副部长郑富芝表示，拖欠工资必须补回来，把教师工资纳入预算，公务员发多少，老师也发多少。并进一步强调，国家高度关心、重视保障教师待遇问题，并在2020年底之前必须落实到位。
……
由此来看，将2020年视为教师待遇“提升年”不无道理。
为什么别人家的老师都很“富”，月入上万不在少数，而自己却只有三四千？
同时圈外人又感觉身边的老师都挺有钱的，但是为什么网上好多老师都说自己工资低呢？
或许可以从这几点来分析：
一、教师工资的地区差异非常之大
教师工资与地方财政挂钩，经济越是发达的地区，教师工资越高，经济发展迟缓的地区，教师工资一般就比较低。
广大的西部地区，工资普遍都是远远低于东部地区的；市里教书与在乡镇教书也是两个不同的世界。此外公立学校和私立学校的工资差异也非常大。
收入上万的老师多，收入低的老师更多，所以老师叫穷，也是事实存在的。
二、老师工资不低于公务员的工资标准，多地仍未实现
政策的实施终究需要一个过程，指望一蹴而就是不可能的。我们已可以明显感觉到政策的差异性，但大的改变需要时间。
三、大家对于编制老师的误解
现在教育行业愈加规范，对于教师在外补课等现象是严抓严打的。大多数地区的编制内老师是不敢在外补课的，并不如大家想象中的随便上一节课就能几百上千元。
但是社会长久以来对老师的误解，让大家觉得老师这个职业，人人都在外补课，补一节课就是天价，老师都富得流油。其实不是的，这都只是大家的想象而已。
最后当然还有职称和“业绩”的影响，这又是复杂的问题了……
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那么，全国各地的教师工资差异究竟有多大呢？
这是两位老师晒出的工资条，感觉是不同世界的人了：
（注意：以下信息仅供参考）
1、广东
广州天河区公办完中，9级岗，教龄15年，常年高中班主任，我想说我只有在高三当级长那年才见过年收30万。高中年收入20W-25W，高三做班主任或者级长的话勉强上30W。
广州某公立重点初中，秋招上岸，实习期，主科，不当班主任，每月到手7k左右，公积金1.5k，年中年末加起来会发2万左右绩效，计生奖+精神奖8k，年收入到手110k，转正之后年中年末考核奖是大头。
广州番禺，还在试用期。啥都算上，半年7万多一点。
珠三角边缘，每月打卡4.8k，公积金1.2k，绩效每月1k左右，加上十三月工资，没了，地方没钱，老师太难了。
2、山东
鲁西北最穷的县城，六年，3900多，差点四千。工会有两大节福利，能有六百块钱吧。其他啥也没有。
鲁西南最穷的县城，2018年刚上班工资2600多，过了年后2827.56，9月份转正现在工资3724，总体表现是上升趋势，一年就这些工资没有年终奖啥的，通过家里几十亩地跟公积金付了首付买了房子。以后还有上升趋势。总体还是比较满意的。
青岛某农村幼儿园，非在编。每月工资2885。工作第一年无绩效，第二年百分之四十绩效，第三年百分之七十绩效。我目前工作了一年半。其他事业编的同事工资大概是我们的两倍。就这样。
山东某四线城镇，今天刚和老妈视频完，爹爹又涨工资了，扣完五险一金到手9000多，还有一年退休，妥妥财神爷啊。
山东某地小县城，2019年9月入职，小学非班主任，实发3200+，乡补200至今一毛未发（乡镇穷），试用期除工资外只有一个取暖费2100，预估转正后月工资4000左右+200乡补，年收入为4200乘12+4000（取暖费+13薪），总计不足六万。偏僻小山村，没有实施课后辅导，所以再无其他收入。
山东某小县城，去年8月底入职，第一年工资半年一发，从8月底到12月工资在放寒假时总共发了接近两万，这两万里包括补贴和取暖费等，后来因为疫情在家，每个月工资都打卡，每月3600+，今年毕业考上的，家里感觉可以，还算稳定（ 努力安慰自己）。
山东县城高中，刚入职3000多，不算住房公积金，医保。吃饭学校食堂。
3、江苏
南京，工资9年，非班主任，职称8级，月到手8K+，年绩效5万，公积金4W不到。年到手含公积金18-19万。班主任差不多加1万多，另报销一部分医药费，不过不多，还有小孩医药费。
苏北，09年本科毕业，做教师第十一年，除去几险几金，每月打进卡里四千一二，年终绩效一万二三。
苏北，市区小学，2019年上岸，三年工龄，目前工资打卡4000露头，公积金2500差一点，年底绩效15000，就这些。
苏北农村，中小学一级，含公积金10000多点。不含8000左右，市里中下水准。
苏州园区，学校周边房价5-7万不等，硕士非班主任，基本工资5000+课时费2300，其余无，年底各种杂七杂八补贴6万多，全年14万多，不吃不喝买3个平米。
苏州，七七八八连公积金加起来一年20w。
苏南，在编公立小学副科老师，工作第三年，每月打卡工资从第一年4k涨到现在7k，公积金也涨了几百现在2k，年终3-5w，一年下来不到15w。
苏南某百强县入职一年的小学新教师，到手5600，转正后6600的样子，年底还有2.5w左右的绩效奖。
4、四川
四川某地级市某县城高中，房价均价在5000-6000之间，基本工资2800，因为是第一年所以公积金比较低，单边500。据说第二年会直接涨到单边800。
平时有晚自习50块一节，基本一个月有3个周末都要补课，补课费一节80块，为了给老师增加收入，学校增加了深夜晚自习和午间管理，也是80块一次。
这些应该都算是加班费了。这边语文英语老师有早自习， 30块一节，班主任每个月会多1000块，年终绩效也会多好几千！所以就我而言，基本工资+这些杂七杂八的加班费一共每个月上卡的人民币在5000-5500之间！
我这种情况的老师年终绩效在12000左右，年终政府慰问金16000，所以一年到手的应该是8-9万的样子吧！
四川某县中学教师，非主科，我妈，今年52，还有两年退休了，离高级差一步，没有关系，上不去，退休前会给硬指标，一个月到手4500，公积金反正很少，前年买房取出来，20多年工龄，只有4万。
5、河南
郑州，某重点中学在职教师，教龄11年，中教一级，班主任。年收入约12W，如是毕业班，还可能会更多些。具体工资每月约5.7K，绩效1K多一点，班主任费1K，其他补助补助1—2K（根据考核情况有差异），年终有文明奖平安建设奖等大约1W。
河南十八线小县城，县城周边的初中学校，每个月到手2200多，没有任何补助，加上公积金840，绩效一个月295，好了，一个月就三千出头，教俩班数学，每天起早贪黑…一年不到4万块…每个月不够还花呗…
济源市高中在编教师（中学二级职称），每月基本工资3800，扣完五险一金到手2800，绩效这块分两部分：每季度有季度绩效4500，平均到每月是1500，每半年有半年绩效5500，平均到每月大概900多，年终有个5000左右的精神文明奖以及取暖费1500，如果带班主任， 一个月加800班主任津贴，一年到手六七万的样子。（下图）
总之零零散散加起来也不少了，平均一个月七八千吧。教师是个大后期职业，副高以后每月一万多。所以，还是有奔头的。
坐标河南，每月打卡工资2430元，另外有如下补助：乡镇补贴一月200，绩效半年1824，合每月306，班主任费400(8个月没发了)，第十三月工资3300，取暖费、高温补贴、精神文明奖……不存在的，就酱，知足吧，保持微笑就好了。（下图）
河南北部某市某经济落后区区直初中，每月打卡2400，绩效500，没了，就这绩效还是半年才发一次，年底考核大概3500要到年底才发，取暖费1500冬天才会有，剩下就啥也没有了。
6、湖南
怀化地区，中学语文不是班主任第二年，打卡2600，无福利，中秋节发了两五仁月饼，绩效3010，已经拖了几个月还没发，今天去买衣服，听到服务员工资5000，突然好羡慕，不想干的想法充上头脑 。
坐标湖南某贫困县，去年下半年入职，每月扣除五险后打卡工资1743，半年发一次绩效2649，年终奖2000（今年不知道，因为是去年下半年入职），半年节日加考试补贴400+300+100*2=900，
一年工资1743*12+2649*2+2000*2+900*2 。
7、福建
坐标福州，在编教师，工作13年，每个月基本工资+绩效实到手4000左右。拿六七千工资的老师也有，人家都是快退休的高级教师，一般是校领导级别。
分房别做梦了。我们这新楼盘一平方四五万。我家超过十年的小区，二手房一平方三万多。班主任绩效按考核分为三档，最高一年一万，最低一年五千。没几个能拿到一万。
8、大西北
我上班十二年，工资四千二（研究生学历）跟我同年上班的本科工资三千九百多。去年当了一年班主任，每个月班主任费五百，加上超课时大概七八百。其他没了。我旁边坐的英语老师，既没有超课时，也不是班主任。她只有纯工资。
9、浙江
浙江三四线城市，月工资3000多，其他加起来一年到手11--12万，公积金大概两边加起来3千左右。
10、海南
新来的，试用期2800一个月，转正后3400，绩效，大绩效一年两万，小的一年一万，班主任补贴一年五千。
11、江西
某个小地方，工作两年了， 到手2500一个月，绩效半年3000，还是算多的。班主任津贴，一个学期300。这个学期才开始300一个月。公积金400，没钱了。
12、上海
小学老师，平常月到手1w， 年底加上各种绩效奖时会多4w左右，学校离家近，走路上下班油费无，二套房，除开租金和住房供积金还需要还1300，饭贴不算在收入里，一月800，早饭4元，午饭13元，一月在校花400，其余的钱给妈妈买菜，妈妈负责买全家的伙食，大约3000 （一家四口）感觉花不了啥钱。
13、贵州
贵州某发达市，上班六年了，初级职称，打卡工资还是没能突破4000，绩效平均每年6000，奖金看当官的心情，心情好年底给发一万多点，心情不好五六千打发。
贵州某市城区学校，还未转正定级，无职称，教副科，非班主任。每月打卡工资3600，杂七杂八费用加起来每月实发4000出头，公积金2000多点，无年终奖。
14、陕西
宝鸡某县3322元/月。没有年终奖。其他县区都发了。
15、安徽
安徽某市区，2600，真实每月到手工资。
安徽，月到手2400。（下图）
内蒙东边的市下面的旗县，我妈今年52，初中老师，工资现在到手是六千多，工作了三十多年，工资也是这几年升上来的。我大姐是小学班主任，工龄十多年，工资到手三千多不到四千，我嫂子是另外一个旗县的小学老师，工资四千多，工龄没我大姐长。我妈的工资，按她说的，基本是乡下普通教师级别最高的了，老师是退休一个，才会空出一个职称给别人，她也是刚拿到职称。
17、广西
我2018年硕士毕业，目前就职于广西某示范性高中，教龄2年，到手工资3400左右。现在所在城市平均房价是1w+。压力山大。（图）
重庆倒数GDP里的十八线穷困县，普通高中教师，半年到手四万五。
重庆区县，五线城市，加年终奖年薪十二万左右。
……
以上仅为不完全统计。
或许你也是其中一员，欢迎分享，让大家看到老师更真实的一面。
最后，期待2020年剩下的日子里，一切都会变得更好！
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