你可能没听说过“天才少年”计划，但你一定知道华为公司。就是因为这个计划，让华为公司再一次上了热搜。
刚毕业的毕业生，到华为就给出了201万的年薪。看到这些毕业生的待遇，突然意识到，原来工资和薪资不是一个概念。拿年薪的才叫薪资，而我们几千块一个月的只能叫工资。
“天才少年”计划是去年才被媒体披露，这个计划主要就是针对吸引国际顶尖人才，作为华为内部的科研人才，提高公司在国内外的战略水平。
这样的人才，只是聪明还不够，在审核选拔阶段，一般需要经历7轮左右流程：简历筛选、笔试、初面、主管面试、若干部长面试、总裁面试、HR面试。每一个环节都严格公正，任何一个环节出问题都无法通过。
只有通过选拔的“天才少年”，才有资格拿到年薪201万，目前，只有4个人已经晋级了，而且，这四个人，有三个曾经在华中科技大学就读过。因为这四个人的身份，让这所大学也跟着火了一把。
据报道，目前仅有4名“天才少年”拿到了最高年薪，他们分别是：
钟钊（本科毕业于华中科技大学软件工程专业，博士毕业于中国科学院大学模式识别与智能系统）
秦通（本科毕业于浙江大学控制科学与工程，博士毕业于香港科技大学机器人方向）
左鹏飞（本科和博士毕业于华中科技大学计算机专业）
张霁（博士毕业于华中科技大学计算机专业）。
细心的人已经发现了，这四个“天才少年”，有三名都是在华中科技大学就读过。没有一名是毕业于清北。很多人因此对华中科技大学关注了起来。原来华中科技大学是教育部直属院校，入选985、211工程，还入选了“强基计划”，如此强悍的学校，难怪会出这么多优秀毕业生。这一次，几名少年让华中科技也火了一把。
2020年，美女博士姚婷也入选了华为的“天才少年”项目，年薪也是过百万，虽然是女孩子，却有着拼搏奋斗的精神，精气神一点不输给其他人。而且，她博士也是毕业于华中科技大学。这不是巧合，而是实力的表现。
一提到科研人才，很多人也发现了，清华北大的人才很少，甚至是零。这种现象很多人也感觉奇怪，这是为何。我们可以从以下两点来分析。
1、华为高管很多毕业于华中科技大学
以前很多人没怎么关注华中科技大学，这一次可以重新审视这所大学了，华为的诸多高管，都是毕业于这里。其中包括副董事长、轮值董事长郭平、胡厚崑，副董事长、CFO孟晚舟（任正非女儿）、以及董事、总干部部部长彭中阳。
这些都是知名校友，而清华北大毕业，在华为公司任职的并不多，所以，没有这样的校友圈，入围华为这样的公司，还是有很大的难度。
2、清华北大毕业生很多留学国外
你肯定也知道，在美国硅谷一个地区，就有清华2万毕业生，那么在美国的清北毕业生又有多少呢？
很多清北毕业生，出国深造，再也没有回国工作，这也是造成人才流失的主要原因。而华中科技大学的毕业生，多半会留在国内，所以，人才流失比较少，而这样的学校，毕业生本身就很强，入这些大公司也是情理之中。
有人说：名校、名师，都是影响学生未来的主要因素，从华中科技大学来看，国内实力相当，甚至超过清华北大。如果清北的毕业生在长期流失国外，在未来，在国内的名校地位可能不保。
最近山东高考状元选择了国防科技，打破了状元一定会读清华北大的“魔咒”，对此很多网友纷纷表示祝贺。
关于华为“天才少年”无清北毕业生的事情，你怎么看？