总说教师工资低,为何师范专业依然生源爆满?真正诱人之处在此!

在不少新兴专业兴起、过时专业被淘汰的进程中,师范专业作为永不过时的专业却一直屹立不倒。作为长盛不衰的报考热门,师范类高校和专业每年都不乏大量生源,甚至有越来越吃香的趋势。由于教师在社会中保持有长期稳定的需求,师范专业直接培养出大批社会需求的教师人才资源,就更加凸显出了其稳定的就业优势,在求职压力越来越大的当下更是备受青睐。

但是,教师的工资也一直备受争议。很多教师都表示,从业教师多年,薪水却依然处于中等甚至偏低的水平,的确算不上高薪。在一线城市工作的老师薪资待遇或许会稍高一些,但是在偏远地区和非发达城市的大部分教师薪资水平却不是那么可观,并且涨工资速度很慢。我们都知道,教师工资的增长主要和职称有关,但是有些教师从教几十年,直到退休大半辈子过去都还没评上高级教师职称,薪资待遇涨幅小、速度慢,实在令人发愁。

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并且,随着社会整体教育水平的不断提高和家长对孩子成绩的愈发看重,教师的从业压力也在不断上升。薪资不高又辛苦,照这样来看有时候教师反而是“吃力不讨好”的工作,那么为什么每年报考师范院校和专业的学生依然年年都在增长?其诱人之处到底在哪?

【工作性质相对单纯】

虽说社会对于教师质量水平要求越来越高,不少有违师风师德的事情使得教师群体风评遭受打击,再加上家长们对于老师越来越严格的要求,使得教师的工作压力不断在增长;但是相比其他众多职业,教师的总体工作性质还是非常单纯的,一般只需要与学生打交道,本职工作就是做好教书育人这一件事。真正优秀的教师只要专注于备课和上课,在教学上做到出色,就会减少很多不必要的矛盾纠纷。比起医生,不需要承担巨大的风险、面对各种各样复杂的病患关系;比起企业工作,也少了很多令人头痛的上下级人情交往。总而言之,教师的工作性质还是比较单纯的,这也是女生报考师范专业的原因之一。

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【工作休假时间稳定、每年两个固定带薪假期】

教师的上班时间是很稳定的,除了完成学校安排的课时内容,不存在加班的情况,不过在课外备课会花上一些时间。每个假期时间稳定,不存在加班加点;且相比其他一般只享有周末、节日假期的职业,教师还独有寒暑假两个带薪假期,不需要上班也可以照样拿工资,陪陪家人、旅游散心,有了不少自有安排的时间,甚至还可以在寒暑假从事一些课外辅导增加自己的收入。这样看来,教师职业也是很诱人的。

【正规编制铁饭碗,福利待遇很诱人】

如果能够考上编制成为正规公立学校的教师,虽说工资没有私立学校那样高,但是工作更加稳定、享有不少隐形福利待遇。编制内的“铁饭碗”工作可是具有很大吸引力的,尤其是在就业竞争越来越激烈的社会中,能够找到一份稳定长久、福利待遇还算不错的工作就足以让人羡慕。不得不说,编制就是一个非常诱人的因素。

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【可以自由发展副业】

实际上,即便不能进入编制内,一些能力很强的老师如果在私立学校任教,薪资上万是不成问题的。除此之外,如今越来越多的教育培训机构、辅导班都是教师们自由发展的好去处,但是前提是一定要有高水平、硬实力,才能够真正教好学生,而不是为了赚钱而赚钱,反而辜负学生家长的信任。

总而言之,教师这个职业就整体而言还是具有很强吸引力的。并且近年来国家越来越重视教师的薪资和福利待遇,不少政策已经落实到位,相信在未来还会不断提高,教师职业的诱惑力也会越来越大。如果是你,你会选择报考师范类专业吗?

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