据日本新闻报道,随着新型冠状病毒的传播,远程办公已经普及,每天去公司的人数正在减少,因此公司之间越来越多的出现了停止上班补贴,重新核算月票费用的动向。
以新型冠状病毒为契机,,随着公司在家工作以避免在工作或火车上所谓的“三密”,在家办公的范围扩大,每天上班的习惯也正在改变。
在这种情况下,审查通勤津贴的运动越来越多。
此前,本田每月根据月薪支付相当于通勤费的金额,但是从下个月开始,将根据出勤人数切换为用实际支付费用来结算。另一方面,如果在家工作,电费等负担也会增加,因此将建立一个新系统,每天提供250日元津贴制度。
此外,富士通从今年7月开始停止月票费补贴,改为补助通讯费等每月5000日元补贴,全日空和东芝也以部分员工为对象,转而为实际费用的核算。
今后配合新的工作方式,重新考虑津贴和福利待遇内容的举动也会增加。
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