近年来，随着以新产业、新业态、新商业模式为核心的“三新”经济蓬勃发展，平台就业、灵活就业大量出现并呈加速增长趋势，“三新”领域已成为吸纳去产能行业职工、退役军人、大学生、农民工等群体就业的重要渠道。8月27日，中华全国总工会召开新闻发布会，介绍推进“三新”领域职工入会、开展工会服务有关情况。
“我们外卖小哥的日常就是‘在路上’：奔走在路上、吃饭在路上、休息在路上，没有固定的地方。”武汉市外卖骑手郭锋说。长期以来，由于从业人员个体化、企业平台化、雇主身份不清、组织联系松散等原因，“三新”领域职工入会面临着一系列挑战，例如，分散流动的就业方式与工会属地化组建和管理为主的传统方式不相适应；部分群体未建立标准化的劳动关系，入会资格存在法律和制度上的障碍；入会后经费保障、服务内容、管理模式等问题仍需研究。
“推进‘三新’领域职工入会是一项艰巨任务，也是复杂的系统工程。”全总基层工作部部长金善文表示，全总通过“三新”领域职工集中的企业“单独建”、龙头企业“牵头建”、借助行业力量“推动建”等方式，因地制宜探索建会模式，开辟网上申请、流动窗口等便捷入会渠道，并采取培训座谈、热线解答、播放宣传片等措施吸引职工入会，确保“三新”领域职工“有会可入、入会有门”。
全总副主席蔡振华介绍，2018年以来，全总持续在全国开展货车司机、快递员、网约送餐员等八大群体入会工作，据不完全统计，目前全国已新发展八大群体会员约654.7万人。“今年，全总继续设立货车司机等群体入会专项资金500万元，努力把这项工作抓实抓细抓出成效。”蔡振华说。
“我在2018年11月加入工会，我自己亲身体会到，工会是个温暖的大家庭，希望有更多的工友尽早加入到工会中来。”郭锋表示。
会上，蔡振华还介绍了全总在做好“六稳”工作、落实“六保”任务中发挥作用的情况：围绕保居民就业任务，全总开通“工会就业服务号”平台，累计发布招聘信息6万余条，提供线上岗位超过110万个；围绕保基本民生任务，全总积极推进“解困脱困集中攻坚”行动，专门下拨5.54亿元资金支持在档深度困难职工解困脱困；围绕保市场主体任务，全总通过为企业解决实际问题、为重点企业工会提供补贴、给返岗职工提供交通补助等形式，支持企业复工复产；围绕保基层运转任务，全总认真落实小微企业2020年和2021年工会经费全额返还政策，推动工会资源力量向基层倾斜。（经济日报记者曾诗阳）
来源：经济日报新闻客户端