近年來,寒亭區全力建設人才集聚高地,人才工作呈現“量增質提”新局面,為加快打造濰坊高質量發展新引擎和人民滿意的現代化品質城市新窗口提供新動能。今年,寒亭區財政安排人才專項資金1500萬元,全力支持招才攬才、構築人才聚集高地。
活動引才更富成效。全區共舉辦“才聚畫鄉—直通名校”系列引才活動4次,引進青年人才2600餘名；先後舉辦2次院士高層次論壇,邀請6名院士、50餘名高層次專家共話寒亭發展,達成合作意向5個；新引進高端技術人才(團隊)90人(個)。
校地對接更加務實。先後與山東大學等6所高校就校地共建、校企合作等達成共識,簽署校地戰略合作協議,設立寒亭人才工作站,引進博士以上人才26名；組織舉辦“河海大學力學與材料學院科技成果發佈暨政產學研對接會”等活動10場次,達成初步合作意向18項。
服務才企更加高效。探索開發全國首個惠企、惠才政策精準匹配服務平台,全區近2萬家企業註冊使用“政企通”服務平台,累計推送國家、省、市、區有效政策10000餘條,引進各類人才25人。紮實推進人才安居工程,制定出台相應的住房、租房優惠政策,高標準建設1343套人才公寓,183名人才實現拎包入住,8名人才獲得71萬元購房補助。