最近互聯網大廠又開啓了新一輪的裁員潮，網傳有贊裁員超2000人，有部門裁員比例高達70%，新零售部門50%。
其中兩張疑似有贊“裁員”的圖片直接刷屏了，工牌裝了滿滿一箱，據稱是被裁員工留下的。
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離職員工退還的電腦顯示器擺滿了一長條桌子……
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一位認證為有贊科技員工的網友稱，公司裁員2000多人，而且自己也在其列。
有贊回應，“整體裁員比例是20%，大概涉及1000人，此外，今年一月份裁員屬於年底優化，大概離職300餘人。”
京東也在裁員，有網友爆料京東HR將裁員信稱為“畢業須知”，並在開頭寫道“畢業快樂！恭喜您從京東順利畢業！感謝一路相伴！”
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隨後，也有網友曬出B站也將裁員文寫為 “bilibili畢業日”各項事宜指引。
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大廠都喜歡把裁員寫成畢業嗎？？？
據網傳的一份京東文檔顯示，此次裁員覆蓋業務線較廣，京喜、京東國際、京東零售、京東物流、京東科技等多個板塊的多個事業部都設置了裁員比例，多數在10%～30之間，其中京喜廣東戰區裁員比例更是高達100%。
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京東方面回應，此輪裁員只是業務板塊的正常優化，京東主體業務依然健康發展。
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為什麼京喜裁員這麼狠？
3月10日，京東發佈2021年及第四季度財報，虧損52億元。其中，新業務方面京東四季度在這方面經營虧損32億元。
據中信證券分析，京東新業務虧損的大頭就是社區團購京喜拼拼和京喜。
盤點一波最近大廠裁員情況。
騰訊：
網傳從去年年底至今，騰訊多個事業羣正在進行人員縮減，此前在脈脈流傳的説法是，騰訊此輪裁員比例將會高達30%~50%。
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不過據媒體@36氪 報道，騰訊的整體裁員比例不會如此之高，也沒有專門針對35歲以上員工進行優化，裁員主要依據業務調整而非年齡。
阿里：
網傳從去年底至今，阿里的部分事業羣在持續進行人員縮減，而近期，一些事業部接到了集團分配的的裁員指令，裁員將按比例執行。
人員規模變動最大的是生活服務板塊，包括餓了麼和口碑等本地生活業務以及飛豬事業部。其次，盒馬、淘菜菜（社區團購業務）也有一定比例的人員優化。
華為：
對於困難之下華為是否會裁員的問題，華為輪值董事長郭平表示，只有優秀的人才才能解決華為現在的困難。
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他透露，華為去年和前年招聘了2.6萬名應屆生，其中300多人是天才少年；2022年計劃招聘1萬多名應屆生。
滴滴：
此前有媒體報道，今年2月，滴滴做出總體裁員20%的決定，並將指標分配到各職能和業務線，但在具體執行中，每個部門流失的人員並非僅有20%。
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一名滴滴貨運員工告訴界面新聞，從去年11月到本月底，滴滴貨運整體裁員比例遠超20%，或將達到50%。
以上大廠裁員具體數據僅為網友爆料或媒體報道，對應大廠並未回應。
鴨鴨粉絲裏有大廠員工嗎？留言聊聊你們在裁員嗎？