説話邏輯性不強怎麼辦？如何培養説話的邏輯性？

我們每天都説話，説話似乎是一件非常容易的事情。

但是，不同的人，説話方式和效果是不一樣的。

有些人，説了一大堆話，可旁邊的人，還是無法弄明白他説的到底是什麼意思。

表達混亂、説話缺乏邏輯性，會讓人抓不住你説話的重點在哪裏。

説了半天，還是讓人感覺雲裏霧裏，不知所云。

而説話邏輯性強的人，短短几句話，就能夠讓人明白他想表達的是什麼，重點在哪裏。

説話邏輯性強，和人溝通容易，辦事效率也高，而且別人也願意和你交流和溝通。

那麼，如何培養説話的邏輯性呢？

1、從改變思維開始。

我們的説話，大都是跟隨我們的思維的變化而變化的。

思維邏輯強的人，説話的邏輯也是很強的。

什麼是邏輯？邏輯可以理解為對具體事物規律的抽象總結。

NLP（神經語言程序，Neuro-Linguistic Programming）領域的大師羅伯特?迪爾茨把人的邏輯思維分為6 個層次，形成一個被稱為“邏輯層次”分析工具。

他認為人的邏輯層次從下到上分別為：環境層、行為層、能力層、信念/價值觀層、身份層與願景層。

環境層，人的思維主要聚焦在外在的環境。

行為層，人的思維主要聚焦自身行為。

能力層，人的思維主要聚焦在能力提升。

信念/價值觀層，人的思維主要聚焦在什麼對自己是重要的，自己想要的究竟是什麼。

身份層，人的思維主要聚焦在“我是誰，我想成為一個什麼樣的人。”

願景層。人的思維主要聚焦在“我與這個世界的關係是什麼樣的？我如何能改變世界？”。

一個人的思維層次，決定了他的高度和事情解決的結果。

一個人的邏輯思維有多強大，那麼，他的格局就有多大，成就就有多大。

我們説好的邏輯思維，大都是和我們所處的層次有關。

比如老闆的説話邏輯和員工的説話邏輯，格局是不一樣的，老闆説話，總是從整個公司的角度去思考，而員工則習慣從自身的利益去思考。

如何改變思維呢？

（1）用思維架構知識。

知識並不等於思維，也不等於精神。

只有用思維架構起知識，知識的思維層次才清晰，知識也才能夠改變命運。

（2）保持不斷的學習。

通過學習，人才能夠不斷的成長，思維也會隨着知識的增多而發生改變。

見識廣了，思維層次也會發生了變化。

（3）克服單一思維，培養思維多樣性。

一個簡單的方法就是與奠定人類文明的偉大先人神交對話，如笛卡爾、牛頓、薛定諤；又如老子、孔子、墨子等。

如果你熟悉或者親近哪位的思想或者論斷，並如數家珍，則表明他的思維在對你導向。

2、嘗試寫作。

人的表達能力，是需要一個訓練的。

當我們的口頭能力不強，思維不清晰，我們可以先從書面表達開始。

因為書面表達，可以給我們足夠的思考時間，也讓我們能夠仔細琢磨用詞和邏輯嚴密性。

在寫作的基礎上，另一個更加鍛鍊邏輯思維的環節其實是校對修改。

每一次修改的過程，除了排除錯別字和調整用詞，很大一部分時間就花在了分析並且晚上自己的邏輯上。

這樣一個過程不光可以讓我們寫出來的東西質量大大提升，還可以幫助我們培養起對自己邏輯思維能力的熟悉程度，發現自己邏輯上常見的問題和錯誤，進而完善提升。

3、學會傾聽。

在平時，多聽別人怎麼説，多聽別人如何表達，尤其要向優秀的人學習。

多聽別人的表達方式和思考方式，同時要培養自己邊聽邊思考的能力。

多聽多總結，就會不斷的進步。

4、多練習。

沒有人天生就善於有邏輯地表達。

一個很少説話的人即使很有邏輯，也未必能表達的很清楚。

一個經常説話的人，就算沒什麼邏輯，聽上去也相對比較順暢流利。

因此，多練習，多給自己創造表達的機會，多練習在眾人面前自信的説話，邏輯思維就能夠慢慢的培養出來。

多練習，非常的有必要，當然，前期會感覺很難，但只要堅持，努力克服，過了最艱難的階段，後面就會越來越順的。