來源：人民日報
本報蘭州11月23日電 (記者趙帥傑)甘肅省人社廳、發改委等九部門近日聯合印發《關於維護新就業形態勞動者勞動保障權益的實施意見》，從明確勞動者權益保障責任、健全保障制度、拓展職業發展空間、優化保障服務、完善工作機制等方面出台26條具體措施，維護依託互聯網平台就業的網約配送員、網約車駕駛員、互聯網營銷師等新就業形態勞動者的合法權益。
《實施意見》指出，平台企業要依法合規用工，採取外包等其他合作用工方式，勞動者權益受到損害的，平台企業依法承擔相應責任。企業應當按照合同或協議約定支付勞動報酬，不得隨意處罰。對訂立勞動合同的，依法參加工傷保險；不完全符合確立勞動關係情形的，通過購買人身意外、僱主責任等商業保險來保障，所購買商業保險的保障水平不低於參加職工工傷保險人員的保障水平。
《實施意見》明確，要開闢“綠色通道”，在學歷要求、職業資格、申報渠道上給予新就業形態勞動者傾斜支持。大力組織開展快遞、外賣等新業態領域創業創新比賽，納入甘肅省“百千萬”創業引領工程。健全爭議調處機制、建立平台企業守信聯合激勵和失信聯合懲戒機制、明確投訴舉報渠道等舉措，切實維護好勞動者權益。《 人民日報 》( 2021年11月24日 04 版)