現在有很多寶媽在生完寶寶以後就辭職自己帶孩子了，問到為什麼不交給老人帶時都一致的回答：育兒觀念不一樣，擔心老人帶不好孩子。包括小編自己在內，小編曾是這樣的想法，但經過觀察，發現老人幫忙帶孩子也還是有很多好處的。
其一，會讓寶爸寶媽多出時間去做自己的事情，比如我現在已經辭職，但為了增加收入，就會在帶孩子的同時去做點副業，那種不需要靜下心來思考的副業可以邊帶孩子邊做，但類似寫文章這種需要邏輯整理的事情就比較麻煩，這時候老人幫忙帶一下孩子，就可以有一兩小時來做這件事情了。既可以陪伴孩子，也能增加收入，如果全靠自己帶，怕是不能兼顧吧。而老人帶娃，則完美的掃除了父母心中的顧慮和擔憂，畢竟隔輩親、隔輩愛，有了孫子，兒子、女兒也都得靠邊。當然了隔代溺愛也是父母們較為擔心的一點，不過比起虐童，溺愛這件事也是可以在父母的干預下去調整的。
其二，老人比我們更有經驗，雖然有些經驗過時了，但是我們可以去其糟粕取其精華，借鑑那些有用的經驗。比如老人都怕孩子冷着，為了避免着涼很久才洗一次，但是醫生告訴我們要保持衞生，我們堅持每天給寶寶洗澡，結果有天天氣轉涼，我們還是要給寶寶洗澡，結果寶寶有點流鼻涕了，後來我們就挑天氣好的時候帶寶寶洗澡了，既保證衞生也不至於着涼。過來人有些智慧我們學不來。俗語有“家有一老如有一寶”，個人覺得這句話説的很對。初為父母的年輕人在孩子的問題上，因為沒有經驗容易慌亂，會延誤一些事情。老人幫忙帶孩子時，過來人的經驗很寶貴，雖然有些在當下不適用，但是在這些經驗裏，我們也能瞭解到一些有用信息。
其三，老人一些良好的品質會潛移默化的傳給寶寶。現在大部分老人都是從苦日子過來的，因此養成了勤儉節約的品質，飯後及時洗碗，洗的時候及時關閉水龍頭，房間髒了就趕緊收拾，孩子跟老人待久了就會養成勤快、不拖延等一些好習慣。老人帶娃還可以傳播“孝”文化。中國以孝為先，自古“孝文化”的傳承，除了靠“孝道文化”的傳播，以及律法的約束，最主要的還是靠父母的以身作則，言傳身教。要知道，孩子的模仿能力是非常強的，有些時候，孩子的世界觀、價值觀和道德觀，是建立在父母的邏輯和行為之上的。
另外老人比起我們來，對孩子會有更多的耐心，爸媽有時候脾氣上來還會吼孩子，但是老人一般都比較疼小一輩，很少輕易對孩子發脾氣，這樣孩子以後的性情也會平和一點，因此在老人帶孩子問題上，我們需要和父母好好溝通，怎麼對孩子好怎麼來，畢竟大家都是為了孩子，你説呢？