本報訊沒有創新，就沒有“三治融合”的桐鄉經驗；沒有創新，就沒有古鎮保護開發的“烏鎮模式”；沒有創新，就沒有化纖、玻纖、毛衫等各類特色產業的“無中生有”……近日，在浙江省桐鄉市政協常委會議上，與會人員圍繞“堅持創新驅動，釋放發展活力”專題協商。大家一致認為，疫情時期，全市上下更要善於從創新中求突破。
今年，桐鄉市委出台《關於深入實施創新驅動發展戰略加快打造國際化全域創新之城的決定》，同時將“科技創新力提升行動”列入新“七大行動”之一。會前，市政協專門組織委員實地視察烏鎮大數據高新技術產業園數字經濟小鎮等建設發展情況；組建3個調研組分別圍繞打造萬畝千億產業基地、強化配套服務補足創新資源、持續優化營商環境進行深入調研。
圍繞產業集羣如何“更上一層樓”，委員們紛紛建言。“我市產業鏈條主要集中在生產製造環節，微笑曲線兩端高附加值的生產性服務業缺乏，產業平台發展體系不夠完整。”全見方委員建議，加快打造以龍頭企業為核心的特色產業羣，培育和引進更多為龍頭企業配套服務的中小企業。鍾華、張建成等委員則提出，要用好研發費用財政補助、科技金融和科技創新券等政策“組合拳”，打造一批高新技術“獨角獸”企業後備梯隊。卜掌浩委員有感於“桐鄉難以抵擋上海、杭州等大城市對人才的‘虹吸效應’”，提出要發揮好“烏鎮·院士之家”作用，建設院士創新研發實驗室和科技成果轉化基地。周民副主席則提出探索柔性引才用才機制，鼓勵企業建設域外研發中心。企業家委員賈偉平、郭豐恩表示，除高端人才外還要重視企業對一線實用型人才的迫切需求，將其納入人才政策享受範圍。魏國芳委員在前期調研中發現本市企業在線服務平台眾多且功能相似，她呼籲推動政務服務由網上“可辦”向“好辦、願辦、實際辦”轉變，以“一件事”改革為出發點整合各行業數據庫。張軍委員接茬補充，要推動“最多跑一次”改革向鄉鎮基層延伸，向公共服務領域延伸，向中介機構延伸。
聽完大家的發言，市政協主席蔣惠玲表態，“我們相關專委會、界別要發揮專業優勢，會同對口部門，上門服務指導，幫助協調解決實際問題。”