導讀：養老問題對於每個人來説都是非常重要的，畢竟每個人都有老的那一天，退休之後，從工作崗位上走下來，也許養老金是唯一的收入，所以大家必須要重視社保的繳納，儘量不要斷繳。
2020年，社保出台了新的規定，要是繳費年限不足15年的話，又應該如何處理呢？讓我們一起來看看吧。
很多人找工作的時候，會問問企業是否給繳納五險一金，這是非常主要的，這不但代表着一個單位正規與否，更是涉及到每個人的切身利益。
雖然國家有法律明文規定，只要職工入職，企業就必須要交納社保，但還是有很多單位違反規定，也有很多個人為了每個月多拿一點錢，不扣繳個人部分，寧願暫時放棄繳納社保。
正是因為以上這些原因，有些人到退休年齡還沒有繳夠15年的社保，大家都知道，繳費年限夠15年才能拿到養老金，那麼這些繳費年限不足15年的人又會面臨哪些狀況呢？
第一，一次性補繳
前些年，職工退休的時候，如果繳費年限不夠15年，是可以一次性補足的，這樣馬上就能拿到退休金，雖然退休金不算多，但也是一筆重要的收入。
但是按照現在的政策來説，並不是每個人都可以補繳，補繳要符合以下幾個條件之一：第一，1961年到1982年的下鄉知青；第二，2011年7月份之前繳納過社保，但未滿15年的；第三，2011年7月份之前已經退休的國企職工；第四，部分退役軍人。
第二，延後退休時間
這一點對於企業職工來説，除了退休的年齡比別人晚一些之外，影響並不大，因為只要是在職的員工，企業就必須要給繳納社保，由企業承擔一部分，個人承擔一部分。
不過繳費基數每年都有所上漲，無論是企業還是個人，繳納的都會越來越多，直至退休。
第三，轉為城鄉居民社保
如果轉為城鄉居民社保，最大的弊端就是工齡有可能會受到影響，不過各個地方的政策也略有差異，具體的還要諮詢當地的社保局。
城鄉居民社保和職工社保醫保的報銷比例、個人賬户餘額以及繳納錢數等，都是不同的。
第四，把之前交的錢取出來
如果到了退休的年齡還沒有繳足15年，有些人可能會選擇放棄社保，把個人賬户裏的錢取出來，也就不享受養老政策了，以後也拿不到養老金。
每個人都要重視養老保險，如果不是特殊原因的話，儘量不要斷繳，即使是暫時沒有工作單位，也要轉為城鄉居民保險，在個人賬户繳納。這件事和每個人的切身利益相關，不容小覷，不要等到退休的時候才知道後悔。
而且社保政策經常變化，大家也要多多關注。你認為，對於繳費年限不足15年的人來説，哪種方式最划算呢？歡迎留言討論。