出品:子彈財觀
9月22日消息,蜜雪冰城股份有限公司今天在資本市場電子化信息披露平台預披露了其上市的招股書。這是今年9月9日蜜雪冰城完成上市輔導之後,再次向深交所上市邁進了一步。
據蜜雪冰城預披露的招股書顯示,他們在2019年、2020年、2021年和2022年第一季度分別實現營收25.66億元、46.8億元、103.51億元和24.34億元。
蜜雪冰城的營收業績情況
可以看到蜜雪冰城2022年單季度的營收就已經接近2019年全年的營收了。
在淨利潤方面,蜜雪冰城也在報告期內持續盈利,歸母淨利潤分別是4.45億元、6.32億元、19.1億元和3.9億元。
報告期內,蜜雪冰城的主營業務毛利率一直在持續下降,分別是35.95%、34.08%、31.73%和30.89%。
此外他們的存貨規模也在逐年增長,公司存貨賬面價值分別是2.35億元、4.115億元、12.519億元和14.164億元,佔流動資產比例分別為23.85%、15.68%、24.67%和27.71%。
在股權架構方面,上市前,蜜雪冰城的控股股東及實際控制人張紅超與張紅甫兩兄弟合計
直接持有公司85.56%的股份,另外龍珠資本和高瓴資本都各自持有蜜雪冰城4%的股份。發行前的股權架構
截至上市前,蜜雪冰城共有19家全資子公司,2家直接控股子公司,15家間接控股子公司,1家參股子公司,公司及其子公司共設立了50家公司。
招股書披露,2019年末,蜜雪冰城的門店數量是7171家,2020年末門店數量是12928家,2021年末門店數量是19986家,2022年第一季度末是21582家。
由此可知蜜雪冰城在2020年、2021年和2022年第一季度,分別新增門店5757家、7058家和1596家。
截至2022年3月末,蜜雪冰城公司在境外的印尼、越南已分別開設了317家、249家門店。
他們公司旗下有“蜜雪冰城”“幸運咖”“極拉圖”三大連鎖經營品牌,品牌門店內銷售的產品主要為現製茶飲、現磨咖啡與現製冰淇淋。
在現製茶飲領域,蜜雪冰城是當之無愧的行業第一,擁有2萬多家門店,排名第二的是古茗茶飲擁有6600多家門店,第三是書亦燒仙草,擁有6500多家門店。
而在現磨咖啡領域,蜜雪冰城旗下的幸運卡只有600多家門店,與瑞幸和星巴克的門店數量還有至少10倍的差距。
在現製冰激凌領域,蜜雪冰城也憑藉2萬多家門店力壓肯德基、麥當勞、冰雪皇后和哈根達斯。
讓蜜雪冰城有如此成就的,就是他們背後的3829名員工。
儘管蜜雪冰城在招股書中強調他們非常重視研發,但他們的研發人員只有68人,在全體員工中只佔1.78%。這68人中,有超過20%是碩士及以上學歷。
而從招股書看來,蜜雪冰城對員工其實還是有虧待的,因為他們在2019年擁有1498名員工時,只有不到十分之一的員工(119人)繳納了住房公積金,其餘員工可能只有四險一金或三險一金,甚至更少。
蜜雪冰城在招股書的法律風險環節也曾指出:
報告期內,公司及其子公司存在未為部分員工繳納社會保險和住房公積金的情形。公司及其子公司後續可能面臨因未足額繳納社會保險和住房公積金被要求補繳和/或受到行政處罰的風險。
而蜜雪冰城的企業願景卻是“簡單,專注,做受人尊敬的百年品牌”。
對於不給員工繳納住房公積金一事,蜜雪冰城的解釋是他們公司原本有一條內部社會保險繳納的規定,就是要求員工需要滿足一定入職時間後才可以繳納社會保險,或者是蜜雪冰城公司及部分子公司當時未開設住房公積金賬户,導致沒有為員工繳納社會保險。
此外還有部分人員主動放棄繳納社保,以及部分人員是退休返聘人員,無需繳納社保。
總而言之,他們在員工待遇方面,的確曾經存在一些不規範的地方,有虧待員工的情況。
不過截至2022年3月31日,他們的3829名員工中,有3527人繳納了住房公積金。顯然張紅超和張紅甫兄弟已經認識到了不給員工繳納住房公積金的法律風險。