最服3位80後富二代：接班後個個成首富，她倆女兒身，他21歲接班

　　文|龍溪

　　來源|商業傳奇

　　1984年被稱為中國的企業家元年，這一代企業家如今都已年屆70，到了普通人退休的年齡。他們中，有的仍堅持在一線，如任正非、宗慶後；有的已經逐漸讓下一代接班。

　　接班的“富二代”中，多以70後和80後為主。70後中，成人時父輩的事業剛開始不久，他們很早就進入企業工作，逐步輔助父輩一步步將企業做大；而80年後更多是純粹的接班人。

　　在中國的企業中，接班的富二代，有不少失敗的例子，80後前山西首富、海鑫二代李兆會是一個反面教材；不過，也有不少80後，接班後的表現讓人刮目相看，不僅沒敗家，還讓父輩的基業進一步壯大。

　　1、中國最年輕女首富

　　如果説中國最有名的富二代，碧桂園公主楊惠妍應該是其中一位。

　　楊惠妍出生於1981年，是位海歸，畢業於美國俄亥俄州立大學。

　　2007年，年僅26歲的楊惠妍就一躍成為中國首富，是第二位女性中國首富，也是最年輕的中國首富。當初，很多人把她看成“花瓶”，僅僅是在名義上承接父親、碧桂園創始人楊國強的財富。

　　但後來人們看到的是，她一步步接手碧桂園，目前已成為碧桂園聯席主席；而10多年來，碧桂園也從當年只能算是第二梯隊的區域性房地產企業，力壓萬科等大佬，成為行業第一。

　　出生於1955年的楊國強，從1980年從包工頭開始，逐漸進入房地產行業，創立了碧桂園，到楊惠成年時，已經在房地產行業逐漸成熟，因此，楊惠妍不屬於與輔助父親一起創業的。

　　楊國強共有3個女兒，楊惠妍是其第二個女兒，是以“二公主”的身份接過父親的班。早在上市的招股書中，碧桂園説明了制訂好的家族傳承計劃：“將股權轉讓給女兒楊惠妍，是希望訓練她成為碧桂園繼承人。”楊惠妍只有十三、四歲的時候，楊國強就讓她旁聽董事會等重要會議，讓她耳濡目染企業的經營管理之道，還一一解釋為什麼那樣做。可以説，楊國強一直按接班人的標準悉心培養這位“二公主”。

　　在2007年成為中國首富前1年，她就與畢業於清華大學的陳翀結婚，陳翀雖然也在碧桂園任職，但職位多是公益職位，且極少出面。也就是説，至少外界看到的是楊惠妍自己在掌舵碧桂園。

　　近年來，雖然沒有再染指中國首富，但楊惠妍一直穩坐中國女首富寶座，且地位不可動搖。

　　根據2019胡潤百富榜和福布斯2019年中國富豪榜，楊惠妍的財富分別達1750億元和1690億元，在中國富豪榜上排前5位。

　　2、怕臭的新希望“公主”接班父親成為女豬倌

　　比楊惠妍大一歲的劉暢，原本不想接班，原因很簡單——豬臭。

　　因此，從國外留學回國後，她選擇在成都市最繁華的春熙路上開了一家飾品，幾年後才化名“李天媚”，到父親劉永好的企業新希望集團旗下的公司工作，在基層多個崗位上一步步錘鍊。

　　劉永好是一起創辦四川希望集團的劉氏言、行、美、好四兄弟中的老四，當年4人以養殖鵪鶉起家，創造中國第一批民營企業。上世紀90年代，四兄弟分家，各守一方，老四劉永好堅守養殖行業，同時進入金融等多個行業，是兄弟4人中幹得最好的，一度成為中國首富。

　　劉暢出生於1980年，高中時就到國外上學，2011年的兩會上，被父親帶領着一起接受記者採訪 ，第一次被推向前台，2013年，年僅33歲的劉暢正式從劉永好手中接過新希望集團董事長一職。

　　與楊惠妍一樣，劉暢也不是家中的獨女，不屬於父輩在選擇接班人時無人可選，劉永好還有一個兒子。由此可見，劉暢被劉永好視為合格的接班人，而且刻意培養。在一次演講時，劉永好也不惜對劉暢的誇獎，稱能力和成績“出乎意料”。

　　事實也是如此，她的答卷是：新希望市值從2013年的200多億元，到現在的突破1000億元，翻了5倍。

　　在2019中國企業500強中，新希望集團的營業收入超過1300億元。

　　今年前幾個月，新冠疫情讓全球大多數富豪財富大幅縮水，但劉永好家族的財富逆勢上漲，暴增20%，超過了1000億元。劉永好也因此穩坐四川首富。

　　3、21歲接班的富二代

　　兩位接班的女富二代已經很傳奇，相比而言，嚴昊的名氣要小得多，但卻更加傳奇，且更低調。

　　他是“一介狂人”嚴介和之子。

　　2007年，嚴介和在一片爭議聲中，辭去了自己一手創辦的太平洋建設董事長一職，且很快又開始了新的創業之路。接手的嚴昊，當時只有21歲。

　　嚴昊出生於1986年。嚴介和本來是老師，後進入政府工作，正是由於當時嚴昊的出生，他不得不辭職去公職，先給別人當職業經理人，1992年正式創業，成立了太平洋建設，很快成為“中國最大的包工頭”。2005年，嚴介和在當年的胡潤百富榜上，高居二名，成為江蘇省首富。

　　據説，嚴昊上大學習時，4年裏有90%的時間在父親的企業中度過。接班時，他在太平洋建設剛剛收購的一家國企任董事長，當年就把連年虧損老國企扭虧為盈，實現盈利8000萬元。

　　嚴介和二次創業後，嚴昊獨掌太平洋建設，使企業一步步壯大，年來，太平洋建設已經連續6年進入世界500強，連續4年躋身前100位，2019年列第97位。2019年，太平洋建設以5730億元居2019年中國企業500強第24位。在2019胡潤百富榜上，嚴昊的財富達1200 億元，並列第10位。多年前，他就成為江蘇首富。

　　而他，年僅34歲。在2019胡潤百富榜的前200名裏，他是年紀最小的，而且財富主要來自接掌後一步步做大的企業，與主要承接父輩財富的富二代不盡相同。

　　可以作為佐證的是，2011年，嚴昊就被評為年度傑出CEO，2013年又被評“胡潤百富企業優秀接班人”，2018成為中國最具影響力的50位商界領袖。顯然，他與普通的接班的富二代不完全一樣。

　　PS：3位從父輩手中接班的富二代，有幾個共同特殊：

　　都是80後；都不是家中獨子或兒女，接班主要依靠能力；

　　接班後，不僅沒敗家，還將父輩留下的基業進一步做大；

　　成為女性首富，或省首富，財富都超千億元。

　　3人都充滿很傳奇色彩，楊惠妍是女兒身，嚴昊21歲接班，如今僅34歲，身家已達上千億，而且主要來自於自己的打拼。

　　你認為，這3位富二代誰的能力更強、成績更突出？