足協發文道歉內容也是看醉了
恆大奪冠前夕 足協發2000字長文為國足失利道歉
11月21日21時18分,中國足協官方網站在首頁頭條位置發佈長文,首次就國足世預賽“失利”公開道歉。
當晚,在廣州恆大隊奪得亞冠冠軍比賽高潮階段,中國足協發佈了這篇題為《接受批評與監督 付諸務實努力》的文章,全文約2400餘字。
11月21日晚,在亞冠決賽正在火熱進行中,中國足協官網在首頁頭條位置發出《接受批評與監督 付諸務實努力》一文。
文章稱,中國男足國家隊在2018年世界盃亞洲區預選賽40強賽的出線機會渺茫,每一位行業管理者、足球從業者也承受着同樣的失望和傷痛,此外更多的則是深深歉疚與巨大壓力。
文章同時表示,在主教練佩蘭的選用問題上,並不存在“個別領導內定”,佩蘭沒有經紀人。文章透露,近期,中國足協將就佩蘭團隊的執教能力進行綜合評估。
全文如下:
11月17日,中國男足國家隊以0:0客場戰平中國香港隊,此役過後,中國男足國家隊在征戰2018年世界盃預選賽第二輪比賽中出線機會渺茫,給廣大球迷增添了巨大的失望和情感上的傷痛。面對這樣的結果,每一位行業管理者、足球從業者也承受着同樣的失望和傷痛,此外更多的則是深深歉疚與巨大壓力。
雖然比賽中出現了裁判誤判等影響比賽結果的意外因素,中國足協也在賽後第一時間向亞足聯提出了抗議,11月21日,在與亞足聯主席薩爾曼的會面中,協會主席蔡振華也就在如此高級別比賽中出現的裁判失誤問題,再次向其表達了中國足協及廣大球迷的意見。但即便如此,我們也清楚,足球賽場縱然有再多能説出口的勝負緣由,也有着偶然中的必然,我們必須進行全方位的反思與總結。
2014年2月28日,中國足協在廣東清遠宣佈法國人阿蘭·佩蘭擔任國足主教練。2015年澳大利亞亞洲盃,佩蘭率領的國足3戰全勝小組出線,被外界認可,隨後足協與佩蘭團隊續約。
一時間,中國足協再次置身於媒體與公眾質疑與批評的風口浪尖。我們注意到,一些媒體在頭版向足協發出的“十問”質詢,全國媒體及多方知名媒體人也發出毫不留情的聯名指責與諫言,質疑協會在選帥、教練員監督評估、隊伍管理、用人、團隊建設等方面存在的問題。我們理解,這樣的質疑與批評源於對中國足球真切的關注,更源於對協會工作無法滿足公眾期待的不滿與失望。面對這樣的輿論,協會無法逃避也不會選擇逃避,唯一正確的行動就是在總結經驗、反思教訓的基礎上繼續努力工作。
關於國家隊總結及主教練佩蘭執教後續工作,我們將認真反思,系統總結失利的經驗教訓,協會近期將組織技術委員會、教練委員會在嚴格程序下對其執教進行綜合評估;對於媒體提出協會工作程序不透明,我們將努力構建溝通渠道、消除誤解。對主教練佩蘭的選擇,本是在公開嚴格程序下進行,整個過程包括了統一對外公告、報名、初步遴選、面談、對認可度高的候選人反覆比較、綜合權衡產生的,工作人員包括了技術委員會成員、協會相關部門人員,期間也向一些老教練、老專家、媒體人士徵詢意見,並不存在個別領導內定,佩蘭也沒有經紀人。部分公眾之所以產生“領導內定説”的誤解,可能因公眾對其執教成績不理想感到不滿,但“內定説”並非事實。本次選帥正是協會接受以往教訓,進行全球範圍公開招聘的嘗試,協會將繼續總結經驗和不足,力爭今後工作得以進一步改進和完善。對於協會正在推進的足球改革事業,我們也將更加主動公開進程,讓公眾及時掌握工作動態與進展,並接受媒體監督。
12月中旬,第十屆中國足協第二次會員大會將在北京召開,這是協會繼《中國足球改革發展總體方案》出爐後第一次全國性的會員大會。也是協會在質疑聲中重新面對公眾的良好契機,新一屆會員大會召開之前,針對媒體及公眾普遍關心的如各級國家隊建設、青訓、教練員裁判員隊伍管理、聯賽發展等熱點話題,我們也將廣開言路,面向全足球行業乃至社會各界關注足球的專業人士,吸納各方灼見,並在會員大會上予以討論。
看熱門新聞就來新聞閣:http://www.xinwenge.net/眾所周知,今年3月,全社會矚目的《中國足球改革發展總體方案》正式對外公佈,五十條實打實的改革舉措全方位覆蓋了足球行業亟待解決的各類難題,重啓社會各界對振興足球事業的信心;8月,國務院足球改革發展部際聯席會議辦公室印發了《中國足球協會調整改革方案》並向社會公佈,足球中心撤銷,足協改制,調整改革協會人事、財務、外事等各方政策,為解決禁錮事業發展的制度難題、理順足球管理體制、創新足球管理模式打下基礎;9月,協會面對海內外發布招聘公告,以不拘一格的招聘方式,希冀吸納社會各界專業骨幹人才加盟;8月至今,國務院足球改革發展部際聯席會議辦公室牽頭,協會加緊制定人才保障、外事管理、財務管理等措施,以便實現改制後的迅速、平穩、有效過渡與銜接,並啓動總體方案各項議題、重大足球熱點問題的研究與落實。
中國足協主席蔡振華
11月21日晚9時許,亞冠決賽進行到第53分鐘,恆大取得關鍵進球,此時央視轉播畫面將鏡頭對準看台上的中國足協主席蔡振華。
國務院各有關部門、國家體育總局、中國足協圍繞《中國足球改革發展總體方案》重點任務分工,緊鑼密鼓推進工作,26項重點工作任務,82小項具體工作基本按照要求逐項落實。有的已經初步形成政策文件,如《中國足球發展中長期規劃》、《全國足球場地建設規劃》、校園足球相關規劃等;有的事項已經在實踐中有了突破性進展,如賽事媒體版權競爭機制的建立,完成了俱樂部運動員轉會手續費政策的調整;有的支持足球發展的重要政策措施也形成了基本方案,如足球基金會的建立、中超聯賽競猜型彩票的發行;在優化職業俱樂部股權結構、促進地域化、探索球員歸化、制定促進足球發展的國家獎勵政策等問題,有關部門也正在進行積極深入的研究推進。
目前,制定中的《中國足球發展中長期規劃》、《全國足球場地建設規劃》已形成初稿;在對校園足球的重視與工作鋪設下,開展中小學校園足球特色學校已經從原來的5000所發展到8000多所;青少年足球的資金保障得以大舉提升,全國性青訓中心正積極布點,並完善構建競賽體系,為青少年足球發展搭建科學競賽結構框架;資本對足球市場的大規模注入,讓聯賽呈現快速發展的新局面,隨着對職業俱樂部准入和審核的加強,俱樂部建設氣象一新;今年中超聯賽現場場均觀眾突破2.2萬人,近年連續位居亞洲第一,聯賽市場開發持續增長,賽事媒體版權銷售實現重大突破;此外,中甲聯賽結束了多年來“裸奔”尷尬,中甲、女超均實現了冠名和媒體版權零的突破;足協盃擴軍為業餘聯賽推廣搭建了更高層次平台;“誰是球王”、“我愛足球”活動熱火朝天……這一切,令人感受到的是中國足球發展及整體振興的希望。
與此同時,我們也必須清醒意識到,中國足球在一個較長時期內還將處於一個修復重建與改革創新並存的狀態,足球事業長期基礎薄弱、文化缺失、體系不健全、隊伍競爭力不強的現狀,很難期望改革初期收穫立竿見影的功效。中國足球在改革創新的過程中,必然會經歷各種失利、挫折與挑戰。但是,在全社會共同努力的良好氛圍中,我們有理由相信中國足球仍擁有未來,也深知,未來取決於我們怎樣開展工作,這一過程,離不開社會各界的廣泛參與。
明年3月,男足國家隊還將面臨世預賽最後兩場主場小組賽,即便出線希望渺茫,我們也將繼續努力,力爭以更好的表現反饋球迷與公眾。更重要的是,我們要從比賽失利的表象,理性認識制約中國足球發展進一步的結構性原因,務實工作,久久為功。
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恆大奪冠前夕 足協發2000字長文為國足失利道歉
11月21日21時18分,中國足協官方網站在首頁頭條位置發佈長文,首次就國足世預賽“失利”公開道歉。
當晚,在廣州恆大隊奪得亞冠冠軍比賽高潮階段,中國足協發佈了這篇題為《接受批評與監督 付諸務實努力》的文章,全文約2400餘字。
11月21日晚,在亞冠決賽正在火熱進行中,中國足協官網在首頁頭條位置發出《接受批評與監督 付諸務實努力》一文。
文章稱,中國男足國家隊在2018年世界盃亞洲區預選賽40強賽的出線機會渺茫,每一位行業管理者、足球從業者也承受着同樣的失望和傷痛,此外更多的則是深深歉疚與巨大壓力。
文章同時表示,在主教練佩蘭的選用問題上,並不存在“個別領導內定”,佩蘭沒有經紀人。文章透露,近期,中國足協將就佩蘭團隊的執教能力進行綜合評估。
全文如下:
11月17日,中國男足國家隊以0:0客場戰平中國香港隊,此役過後,中國男足國家隊在征戰2018年世界盃預選賽第二輪比賽中出線機會渺茫,給廣大球迷增添了巨大的失望和情感上的傷痛。面對這樣的結果,每一位行業管理者、足球從業者也承受着同樣的失望和傷痛,此外更多的則是深深歉疚與巨大壓力。
雖然比賽中出現了裁判誤判等影響比賽結果的意外因素,中國足協也在賽後第一時間向亞足聯提出了抗議,11月21日,在與亞足聯主席薩爾曼的會面中,協會主席蔡振華也就在如此高級別比賽中出現的裁判失誤問題,再次向其表達了中國足協及廣大球迷的意見。但即便如此,我們也清楚,足球賽場縱然有再多能説出口的勝負緣由,也有着偶然中的必然,我們必須進行全方位的反思與總結。
2014年2月28日,中國足協在廣東清遠宣佈法國人阿蘭·佩蘭擔任國足主教練。2015年澳大利亞亞洲盃,佩蘭率領的國足3戰全勝小組出線,被外界認可,隨後足協與佩蘭團隊續約。
一時間,中國足協再次置身於媒體與公眾質疑與批評的風口浪尖。我們注意到,一些媒體在頭版向足協發出的“十問”質詢,全國媒體及多方知名媒體人也發出毫不留情的聯名指責與諫言,質疑協會在選帥、教練員監督評估、隊伍管理、用人、團隊建設等方面存在的問題。我們理解,這樣的質疑與批評源於對中國足球真切的關注,更源於對協會工作無法滿足公眾期待的不滿與失望。面對這樣的輿論,協會無法逃避也不會選擇逃避,唯一正確的行動就是在總結經驗、反思教訓的基礎上繼續努力工作。
關於國家隊總結及主教練佩蘭執教後續工作,我們將認真反思,系統總結失利的經驗教訓,協會近期將組織技術委員會、教練委員會在嚴格程序下對其執教進行綜合評估;對於媒體提出協會工作程序不透明,我們將努力構建溝通渠道、消除誤解。對主教練佩蘭的選擇,本是在公開嚴格程序下進行,整個過程包括了統一對外公告、報名、初步遴選、面談、對認可度高的候選人反覆比較、綜合權衡產生的,工作人員包括了技術委員會成員、協會相關部門人員,期間也向一些老教練、老專家、媒體人士徵詢意見,並不存在個別領導內定,佩蘭也沒有經紀人。部分公眾之所以產生“領導內定説”的誤解,可能因公眾對其執教成績不理想感到不滿,但“內定説”並非事實。本次選帥正是協會接受以往教訓,進行全球範圍公開招聘的嘗試,協會將繼續總結經驗和不足,力爭今後工作得以進一步改進和完善。對於協會正在推進的足球改革事業,我們也將更加主動公開進程,讓公眾及時掌握工作動態與進展,並接受媒體監督。
12月中旬,第十屆中國足協第二次會員大會將在北京召開,這是協會繼《中國足球改革發展總體方案》出爐後第一次全國性的會員大會。也是協會在質疑聲中重新面對公眾的良好契機,新一屆會員大會召開之前,針對媒體及公眾普遍關心的如各級國家隊建設、青訓、教練員裁判員隊伍管理、聯賽發展等熱點話題,我們也將廣開言路,面向全足球行業乃至社會各界關注足球的專業人士,吸納各方灼見,並在會員大會上予以討論。