為了充分發揮骨幹教師的引領作用，幫助新教師儘快適應教育教學工作，掌握先進的教育思想、教學方法，促進青年教師儘快成長，達到教師隊伍“師徒結對、以老帶新、以新促老、共同提高”的目標，安徽省廬江實驗中學於9月11日下午開展了“青藍工程”師徒結對活動。
活動伊始，副校長孫方月宣讀了“青藍工程”師徒結對指導文件，對“青藍工程”的實施目的和指導思想做了詳盡的解讀，並對師徒開展教育教學工作提出了具體要求。
活動第二項，頒發聘書。學校對此次活動高度重視，為“青藍工程”結對活動“師傅”們製作並頒發了聘書。蘇夏旺、孫方月、黃廣志、黃春榮等十多位深耕講台，教學經驗豐富的老教師笑容滿面地接受了聘任。紅彤彤的聘書，是他們始終未變的教育初心，也是他們對實驗中學教育教學發展的熱心。
活動第三項，青年教師獻花。時逢教師節，為了表達對老教師們數十年如一日地奉獻的敬意，青年教師手捧鮮花，為自己的“師傅”送上了一份真摯的問候和祝福。結成“師徒對子”教師們，友好交談，親密無間，一定會在今後的教學中充分發揮“老帶新”的幫扶作用。
活動第四項，師徒代表發言。高利民作為“師傅”代表發言，他表示要充分發揮老教師的“傳幫帶”作用，熱情關心青年教師的進步。在師德師風、教育教學等方面做出優秀表率，積極主動地傳授教育教學經驗。鼓勵、支持、幫助他們大膽創新，盡全力讓青年教師迅速成長為各學科的優秀骨幹。阮潔代表全體青年教師表態，將在資深教師的指導下，勤學多問，仔細研究教材、教法，注重與自身特點相結合，學以致用，多探索、多積累、多總結，專注於提高自身的教育教學能力，努力適應現代教育教學的需要。
廬江實驗中學黨委書記吳海洋發表講話。他高度認可了“青藍工程”的必要性，認為其對培養優秀青年教師、提高實驗中學的教育教學質量、促進實驗中學教育資源可持續發展等方面發揮着重要作用，並預祝此項活動取得豐碩成果。（圖文：程華蓮 董昭斌 蘇夏旺）