2020這一年的國慶又遇上了中秋節，兩個假期連在一起，又可以美美地玩上一番了。這個雙節，不僅有八天的長假，還有一個好消息就是十月一日到十月司日期間，政策規定這段時間如果因工作需求不得不加班，需要支付三倍的工資報酬，讓大家直呼想加班。
然鵝~，有多少人能夠真正地享受到三倍的工資就不餓而知了。
除此之外，今天的熱搜再暴一個前所未聞的好消息：10月工資可以提前至9月發。
首先，我們來看看，消息的原文：
依據《工資支付暫行規定》的要求，用人單位遇到節假日期間不能發放工資的，應該在最近的工作日發放工資。
《工資支付暫行規定》第七條：工資必須在用人單位與勞動者約定的日期支付。如遇節假日或休息日，則應提前在最近的工作日支付。工資至少每月支付一次，實行周、日、小時工資制的可按周、日、小時支付工資。
不少單位會在每個月的5號前發工資，這就意味着“十一”假期，有不少單位9月底就會發放10月份的工資。
只是，這個工資提前發了幾天。