不在辦公室搭帳篷,教培行業運營的出路在何處

不在辦公室搭帳篷,教培行業運營的出路在何處
圖片來源:圖蟲創意

剛剛過去的暑假,在線教育巨頭們捷報頻傳。對於運營者而言,卻可謂是一半海水一半火焰。

運營者熬夜成日常

深夜十一點半,在教培機構從事用户運營工作的小張打了個哈欠。他剛剛將一位諮詢課程的家長拉入課程優惠羣。潛在用户多了一位,但更多的環節還在等着他:發送歡迎語,推送新的課程活動,活躍羣用户,統計羣數據……

小張習慣性地摸了摸自己的髮際線,熟練地編輯好了最新的課程優惠信息介紹。點下發送鍵的前一秒,小張眼前一突:他看見羣內彈出了友商課程優惠信息。

羣又被“炸”了。

小張停頓了半秒鐘,淡定地抓了抓自己碩果僅存的頂發,例行公事地進入處理環節,因為還有更多的工作在排隊,他沒有太多時間可以耗費在憤怒上。這不是小張某個工作日的情景,而是他從事用户增長運營工作以來的日常:每天面對6個手機,數千個羣消息,中午12點上班,晚上12點下班,每週調休1天——這也是教培機構運營者的日常。而小張的有些同事,已經近3個月都沒有休息了。高薪之下的高壓已經是每一位運營者不可承受之重。

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機構負責人的煩惱

宋老師是一家教培機構的負責人,當一波新的課程優惠活動推完後,宋老師有了新的煩惱:運營團隊剛剛提出需求,課程顧問的微信號不夠用了。

這是一個很現實的問題,因為對於教培機構運營者而言,微信號永遠不夠用。根據手機號碼的註冊規則,一人的身份證只能註冊5個手機號碼,產生5個個人微信號,而一個教培機構對用於運營的微信號需求量可達成百上千個,就教培機構本身運營團隊的規模而言,遠遠不能滿足其運營需求。買號養號成了懸在機構運營者頭上的達摩克利斯之劍。

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在提出需求到需求解決的期間,宋老師想到了其間有可能流失的用户數量,半夜兩點依然惆悵得無法入睡。

運營團隊有人離職了,離職的理由是長期加班,身體出現不良反應,經常胸悶。離職者擁有大批的家長用户好友以及相應的微信羣,在離職申請提交到宋老師面前的短短几個小時內,那些微信羣的消息已經積累了“10000+”,這裏面可能有“深潛”的友商,也可能有急性子的家長,潛伏的友商不及時處理會“炸”羣,家長信息不及時回覆會流失。

半夜兩點,宋老師又沒能睡得着。

家長用户不堪其擾

朱女士是一位小學四年級學生的媽媽,假期將至,鋪天蓋地的課外培訓優惠信息讓朱女士看花了眼。為了報一個在線課程,加了五六個羣,“被關注”了各種公眾號,添加了好幾位課程顧問老師。

她通過仔細比對課程優惠力度、教學師資力量、品牌知名度等等,終於確定了一家有意向報名的教培機構。添加課程顧問好友後,朱女士預想在兩個小時內解決諮詢。她有工作要忙,抽出空來已經是晚上。

教培機構的課程顧問詳細解答了朱女士的疑問,並熱情地進行了活動延伸推薦,同時為了給朱女士更好的服務體驗,將她拉進了一個微信羣,還建議她再添加負責不同板塊的另一位課程顧問。

朱女士對這位課程顧問印象很好,於是按照建議,添加了新的課程顧問,同時又加入了一個羣。就這樣,不知不覺間,朱女士已經添加了五六個課程顧問,進了不下十個微信羣,關注了品類繁雜的課程活動信息,並且收到了一系列推送,以至於她一時沒從中找到自己最初看中的那項課程。

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朱女士已經耐心盡失,且隱隱有抓狂的態勢。她看了一眼時間,已經過去兩個半小時。

此時,五六個課程顧問齊齊發來消息,“家長您好,您有報名意向嗎?”而這一切的操作,都是因為教培機構為了防止各種可能發生的“風險”而進行的“流量備份”。

不難發現,教培行業的運營工作,將運營者、教培機構、家長用户深深捆綁其中,無論哪一端出現困擾,都有可能產生“蝴蝶效應”,影響最後的運營結果。

急需一款好運營工具

毫無疑問,微信為廣大教培機構,尤其是在線教育機構帶來了巨大的利好:除了可以便捷地完成用户從導流到課程學習、後期服務等一系列運營工作,同時借力微信羣,教培機構還實現了目標人羣的裂變增長。但隨着規模不斷擴大,用户人數的幾何倍增長,原有的微信羣運營模式已經無法滿足機構們的需求。私域流量運營、買號養號、運營手機、超高強度的工作壓力,已經成為每一個教育運營者面前的大山,大家都不堪重負。

不久前,一組教培機構員工在工位支帳篷的照片在網上流傳,這些能做到“睡”在公司的員工們,大多是運營崗位。因為學員家長們的活躍時間通常在晚上八九點之後,而高年級孩子的家長活躍時間要更晚一些,為了儘可能多地擴充微信羣流量池,教培機構運營者們做到了“月亮不睡我不睡”。

痛點隨着用户量增長,而加班時間有增無減。不少教培機構都已將運營主體依附於企業微信中,儘管大勢所趨,但教培機構與運營者們依然面臨着嚴峻的挑戰,要如何解決困擾,依然是一場長期戰役。

在這種背景下,一款能夠更好地支持B端企業運營C端的安全、穩定的社羣運營工具,呼聲越來越高。

據瞭解,當前,騰訊教育已正式推出基於企業微信的羣運營工具企微管家。騰訊教育高級運營經理劉仲夏表示,企微管家是騰訊教育與合作伙伴微盛網絡(騰訊投後公司)聯合研發,具有很多獨特的優勢。

最突出的就是具有“官方背景”,更加穩定可靠。目前,企業微信是唯一能與微信互通的辦公商業工具,而企微管家API則打通企業微信原生後台。

與此同時,企微管家還特別“懂”教培行業,其提供了10餘種引流獲客策略和多種社交裂變工具,讓教培運營者可以輕鬆、快速地完成用户拉新。同時,它提供的智能社羣管理,可以讓你輕鬆管理數千個羣,告別“一面牆的手機”和“一屋子的帳篷”,實現拉新、留存、促活、轉化閉環。

此次騰訊企微管家高調發布,騰訊官方進行了首月9.9元的優惠活動,邀請用户試用體驗。

騰訊雲官網是官方唯一的發佈平台

不在辦公室搭帳篷,教培行業運營的出路在何處

有業內人士表示,在運營頑疾的困局之下,教育企業轉到企業微信運營已成必然趨勢,而企微管家無疑能幫助教培機構完成一整套用户運營的閉環,極其精準地打中那些存在已久的運營沉痾:對於運營者而言,操作更為便捷,功能更加強大;對於機構來説,免去了買號養號的困擾,數據安全更有保障;對於家長而言,體驗感更好,顧問都是企業實名認證,更信賴。

暑期大戰目前告一段落,隨之而來的秋季招生似乎一如既往地靜悄悄,但平靜的水面下向來都有暗流湧動,用户運營之戰只會更加激烈。在接下來的用户運營戰役中,運營戰場轉變,如何更好的適應企業微信,新工具的挑戰是擺在教育機構面前的生死大考。

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