新聞哥：李文星成了第二個魏則西, BOSS直聘成了第二個百度

　　職少年李文星之死，無法不讓我想起一年前的求醫少年魏則西之死。

　　我們來回顧一下事件：

　　近日有自媒體稱，東北大學畢業生李文星通過BOSS直聘找工作被騙，最終在天津市靜海區發現其屍體。李文星今年23歲，去年剛從東北大學畢業。大學畢業後，李文星並不想找個與本專業有關的工作。最終，李文星通過互聯網招聘平台“BOSS直聘”，拿到了一家公司Offer。

　　李文星通過招聘平台BOSS直聘求職後，接到“北京科藍軟件系統有限公司”的入職聘用書。5月20日，前往天津入職。隨後，李文星頻繁失聯，多次向同學借錢。7月8日晚上，他向家裏打電話説了最後一句話，“誰打電話要錢，你們都不要給。”再無下文。直到他的遺體於7月14日在天津靜海區一處池塘被發現。

　　警方的分析是，李文星極有可能誤入傳銷組織。可怕的是，北京科藍軟件系統股份有限公司表示，BOSS直聘上招人的“人事部薛婷婷”和offer提到的聯繫人“人事行政部王文鵬”並不是該公司員工。

　　BOSS直聘成為了眾矢之的。原來這家所謂的招聘公司，根本是虛假的。

　　BOSS直聘開始了它的危機公關之路。

　　媒體最先報道李文星之死後，BOSS直聘回應稱，公司已經在上週六晚與家屬代表見面，並在第一時間將有關數據進行提取和保存，以便隨時配合案件調查。公司還表示，在一切水落石出之際，依據法律應當承擔的一切責任，都願意徹底承擔。

　　昨晚，BOSS直聘CEO趙鵬也進行了公開回應。趙鵬回應稱，我們意識到自2015年初以來，平台執行的“只發一個職位，資料合規，可以先發；不觸發舉報，可以招聘”這一機制，存在很大的問題。不能及時更新這個策略，是我們的問題。教訓很慘痛。

　　在這兩次公開回應中，大眾看到了問題所在（其實這些所謂的問題存在已久，且很多人也心知肚明），BOSS直聘一直以來的做法，和百度無視縱容“莆田系”並沒有什麼區別。

　　在一條人命面前，所有的危機公關都是這麼蒼白，況且是這樣漏洞百出、站不住腳的危機公關。

　　今天早上，虎嗅發佈了一篇《前BOSS直聘市場公關經理給李文星母親的一封信》，作者朱利安此前在BOSS直聘任職市場公關經理，他把BOSS直聘描述為“銷售們靠賣人簡歷而從中獲利的皮肉生意。”

　　朱利安還表示，其實BOSS直聘對於企業資質是有審核機制的，但由於銷售團隊KPI的考核，這層層審核機制又形同虛設。這又讓我想起了百度……

　　李文星成了第二個魏則西，BOSS直聘成了第二個百度。誰該為此負責呢？

　　回顧魏則西之死，百度公關背了一整年的鍋，卻讓整個醫療搜索領域發生了不小對變化，百度裁撤了醫療事業部，360宣佈放棄醫療廣告，搜狗推出了明醫搜索。事到如今，如果李文星之死也能讓整個網絡招聘行業有所改變，那麼至少他也能有所安慰。

　　再好的危機公關，總比不上實際行動來得更好。