在職場我們常聽到的一句話就是“刀子嘴豆腐心”，這句話的意思就是形容某個人説的話非常難聽，但是他的內心非常善良，對人非常友好。
如果你覺得這句話説得非常有道理，並且把它實踐到職場，那麼你就大錯特錯了。
我畢業的時候在一個公司做行政工作，當時的科長是個工作能力很強的人。平時不苟言笑，而且脾氣相當火爆，罵起人來完全不留情面，工作上稍有失誤就會被臭罵一頓。
坐在我對面的同事小麗，是科長眼裏的“重點目標”，因為她總是馬馬虎虎的，領導自然是要多操心、多生氣，有好幾次甚至指着鼻子罵小小麗，給人家小姑娘哭的是梨花帶雨。
但即便是這樣，小麗一直都沒有離職，因為科長雖然批評人説話很重，可他對小麗平時也是很好的，畢竟是自己的員工，有什麼好事都是想着小麗的。
包括對我也是一樣，嘴上説着最狠的話，但在行動上，卻是辦着最講義氣的事兒。
或許我們會覺得，這樣一位“刀子嘴，豆腐心”的人也是位挺不錯的領導，的確，在當時工作的時候，我很感激他，也一直很尊重他，但是對於這樣的領導我還是喜歡不起來，在他手下工作感覺只有兩個字“壓抑”。
我們在私下裏聊天的時候，也聽到曾經在這位科長手下工作過的員工，他們對於這位領導的評價驚人的一致：
“科長這個人是好人，但就是嘴不好”，潛台詞很清晰，雖然你人很好，但我還是不願在你手下工作。
一、我們都是平等的，憑啥傷人
在職場上，如果我們不是作為領導批評下屬的話，這種方式儘量不要去用。
因為能聽進去難聽話的人太少了，即使是度量很大的領導，也都是喜歡聽好聽的話，大家都是同事，都是為公司幹工作，都是給老闆打工的，憑啥就聽我們講難聽的話呢？
如果説話方式掌握不好，可能也會這樣對待領導，那麼領導就會對我們有很大的看法，認為是不把他放在眼裏，是不尊重他。
二、嘴巴甜甜，感覺出來
我們説的好聽的話就像我們吃的藥丸，藥丸的外邊一般都加有一層糖衣。
我們在職場中也是一樣的，想要表達自己的想法，用好聽的話説出來一句的效果，一定比説三句難聽的話説出來的效果好。
所以，我們在職場中，能説好聽一點，就説好聽一點，這樣也是給自己在職場中攢人品。
在我們的社會氛圍裏，缺少誇獎，大部分都是指責大於鼓勵。
從小到大，得了好成績，之會説不要驕傲。
三、心裏壞壞，看不出來
“好言一句三冬暖，惡語傷人六月寒”。
雖然，人們總喜歡説，忠言逆耳，但我們説的話不一定都是忠言？
人人都以對自己最有利的角度講話，首先利己之後才會利他，不同的利益訴求決定了最終的表現。
我們能善於運用語言把問題説清楚也是一種藝術，不是説一張嘴一閉嘴就能隨口胡説的。
而且，一般人們都是從與一個人的對話中大概瞭解這個人的品性，如果經常口不遮攔，都會認為這樣的人的人心是壞的，不是善良的，而且是很苛刻的人。
所以，對於“刀子嘴豆腐心”的人來説在職場中是很吃虧，雖然可能心是好的，但一般很難得到別人的待見。