為加快推進醫保支付方式改革，推動醫療機構主動降低醫療成本，有效控制醫療費用不合理增長，11月2日，區醫保局組織舉辦大數據病種分值付費（DIP）試點工作政策培訓會，區醫保局相關工作人員，區內31家定點醫療機構的醫保、病案、信息科負責人共120餘人參加培訓。
培訓會上，局待遇保障科相關負責同志介紹了本市DIP試點推進情況及相關政策，醫保中心負責同志講解了病案首頁質量管理、醫療服務信息上報等方面的注意事項和相關要求。本次培訓還邀請了復旦大學附屬閔行醫院醫保辦主任沈剛作專題授課，他圍繞新醫改背景下DIP模式在醫院管理中的應用與探索、DIP付費試點的技術規範等方面為與會人員做了全面闡述，培訓中各醫療機構參會人員還和培訓專家互動交流，培訓現場氣氛熱烈。
此次培訓活動進一步提高了我區各定點醫療機構對DIP付費試點工作的認識，增加了主動參與、精細化管理的意識。下一步，區醫保局將按照市局部署安排，積極探索支付方式改革下的醫保基金監管體制機制建設，進一步引導醫療機構強化內部管理、規範醫療服務，合理控制成本，有效提高醫保基金運行效率，不斷提升人民羣眾在醫療保障領域的獲得感和幸福感。青浦醫保形象和服務水平。