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寫最暖心的文字，治癒孤寂的心，關注我，温暖你。
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工作，是為了生存，它只是生命的一部分，生活才是生命的全部！
為了工作得罪同事值得嗎？
我認為不值得，僅僅是工作，遵循職場規則就可以了。和同事相處，能不得罪，最好不得罪。
一個人身在職場，説完全不得罪人，能夠左右逢源，那是很難得做到的。但是經常得罪同事，不僅體現了自己情商不高，也會給自己的職場環境造成不好影響。
總有一天你會明白，因工作和別人翻臉有多蠢。所以，為了工作，要盡力避免得罪同事，妥善處理矛盾和分歧，融洽與同事關係，營造良好工作環境。
工作中儘量不和同事衝突，與人溝通協調一定要有耐心，不要着急。對一些不怎麼好打交道的人，先要想好怎麼説話溝通，碰到不如意的情況，要提醒自己冷靜對待。
嚴以律己，寬以待人，這是構建良好人際關係的關鍵。你可以對自己嚴格要求，但是不能要求別人也跟你一樣。
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有人説做工作非常簡單，人與人相處難。
確實如此，與工作打交道身累，但歇歇就行了；與人打交道心累，心累沒時限。要知道，人性這個東西只能順應，不可窺探。
職場中最大的大忌，就是處理不好人際關係，由此帶來的後果很嚴重，比如被排擠、打壓、孤立，被穿小鞋，被迫辭職等等。
職場中儘量別得罪人，山不轉水轉，水不轉路轉，總有一天你會因為當初得罪人而後悔。
三十年河東，三十年河西，誰能保證誰的職位不會有變化呢？
倘若你得罪了你的同事，一旦他職位上升，那你的結果可想而知。如果你處在領導職位，得罪了下屬，一旦你職位下降或是沒了職位，那他會落井下石。
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在工作中，遇到可能得罪同事的情況時，務必冷靜，不可衝動，不可魯莽。
要根據單位制度，分清是非，權衡輕重，努力做到既不違反單位制度，又能盡最大可能保全同事利益。
萬萬不可為了維護單位利益，而放任同事利益受損，更不可藉口維護單位利益而損害同事利益。否則，必遭同事反擊或嫉恨，也給其他同事留下你無情的不好印象，你也會逐步被同事們孤立。
記住，別把工作當成事業，那樣就太傻了。工作就是工作，事業是不給錢都肯做的事，工作只是個謀生手段。
不要因為工作上的事，頂撞領導，和同事鬧掰，或者是苛責下屬，因為沒有任何工作值得讓你得罪同事也在所不惜，這是非常不值當的。
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與人交往是一門藝術，當然了，林子大了，什麼鳥都會有，不排除會遇到一些人渣。
但我覺得，在職場待人還是要真誠相待，對於小人防着就是了，沒必要以牙還牙。
生而為人，我們既要工作，也要和同事處理好關係。因為我們每個人踏入社會，都面臨着和方方面面的人打交道，學會與領導和同事相處，是最基本的處世哲學。
有的人盛氣凌人，不在利益卻在言語上得罪同事。當遇到需要其他同事協助的時候，就會顯得獨木難支，一方有難，八方旁觀。
在職場中，切忌以下幾點：不要隨便説同事壞話，隔牆有耳；不要搞職場鬥爭，上班的地方就是為了賺錢；不要隨便否定別人，學會低頭做人。
所謂：禍從口出，言多必失。在職場少説話，總是不會錯。在職場中一定要學會善於處理人際關係，不求做到八面玲瓏，起碼要做到工作舒心，心情愉快。
作者：，一個喜歡文字和咖啡的姑娘，很高興能在我的文字裏與你相遇，願用最温情的筆觸，陪你把生活過成詩。特別聲明：圖片來源網絡，如侵權請聯繫刪除，致敬原作者。