作為推動綠色金融發展的主力軍，商業銀行在“統籌有序做好碳達峯、碳中和工作”中大有可為。應將環境效益、社會責任與公司治理緊密結合，助力“雙碳”工作能力提升，着力提升綠色金融專業服務能力。
日前召開的中共中央政治局會議強調，要統籌有序做好碳達峯、碳中和工作，儘快出台2030年前碳達峯行動方案，堅持全國一盤棋，糾正運動式“減碳”，先立後破，堅決遏制“兩高”項目盲目發展。作為推動綠色金融發展的主力軍，商業銀行在“統籌有序做好碳達峯、碳中和工作”中大有可為，在貫徹新發展理念、提升綠色金融專業服務能力和強化綠色金融風險防控上持續發力。
商業銀行應加強頂層設計，完整、準確、全面貫徹新發展理念，強化董事會、監事會的管理職能，對管理層的績效進行考核時，應納入環境效益和社會責任指標，將環境效益、社會責任與商業銀行公司治理緊密結合，助力“雙碳”工作能力提升。
着力提升綠色金融專業服務能力。支持商業銀行設立綠色金融專營機構，健全其組織架構、業務流程、內控制度及效益評估體系。同時，在資產、負債和中間業務上推動綠色金融產品和服務創新，尤其注重推進綠色信貸資產證券化，試點碳金融、氣候債券等創新型產品，開發碳排放權交易市場的投資產品和避險工具，為企業提供碳中和綜合解決方案。專業化人才是提升專業服務能力的根本。商業銀行應建立包括銀行業、環境社會風險治理方面專家在內的跨行業、跨領域的專家庫。引進綠色金融專業人才，加大對銀行員工在環境經濟學、碳金融、環境評估等方面知識的培訓，補足商業銀行綠色金融專業人才缺乏的短板。
提升專業服務能力，要抓牢“優化綠色信貸管理體系”這個“牛鼻子”。商業銀行要配套綠色信貸專項規模，把環境效益、社會責任表現納入客户信用評估中。對環境評級優、社會責任感高的企業，優先給予差異化定價，開闢綠色信貸快速審批通道。健全綠色信貸統計制度，重點統計、分析綠色信貸餘額和佔比、綠色信貸結構和質量、綠色信貸的生態環境績效等。
提升綠色金融專業服務能力的同時，必須守住風險底線，統籌安全與發展。商業銀行應將環境效益、社會責任表現納入授信全流程，推動商業銀行開展環境與社會風險評估和壓力測試，強化對氣候相關金融風險的審慎管理。建立商業銀行氣候與環境信息披露制度，按監管部門的要求，以社會責任報告或其他形式披露與環境和氣候相關的戰略及目標、治理結構、業務開展、風險管理、環境效益等。（本文來源：經濟日報 作者：浙江財經大學金融學院教授、博士生導師 耿中元）