秦亮:循序漸進

秦亮:循序漸進

秦亮:循序漸進


編者按:經歷三道紅線與集中供地,地產業終結20年來的“高槓杆、高儲備、高週轉”模式,進入“穩地價、穩房價、穩預期”時代。樂居財經推出《韌性——2021對話經理人》系列,聆聽時代轉折中總經理的心聲!本期本期【見地】對話嘉賓是拉普達創始人、無錫中邦總經理秦亮先生。


撰文 吳松偉
採訪 | 王   偉
攝影 | 葛寅龍
出品 | 樂居財經

日本發行量最高的連載漫畫雜誌《週刊JUMP少年》曾評價説,“喜愛看宮崎駿動畫的人肯定有一顆美好的心”。

事實如此。

今年5月,拉普達生活藝術中心率先亮相錫城,“讓生活值得生活”的slogan,以及潮流新生活的時尚定位,在年輕人羣體中掀起了一股打卡風。

“拉普達來源於《天空之城》,想要打造的就是一個烏托邦式的理想國。”作為受到宮崎駿動畫影響的70後之一,秦亮坦言自己對中邦拉普達的期望。

日前,懷着對拉普達的好奇與憧憬,樂居財經與秦亮展開了一場關於職業與生活、地產與未來的對話。

秦亮:循序漸進


城市版的阿那亞

“蜉蝣之羽,衣裳楚楚,心之憂矣,於我歸處。”

走進拉普達生活藝術中心,藝術家王立偉的作品《夢·蝣》充滿了對生命的思考,無疑代表了拉普達想要表達的生活觀:敬畏生命、熱愛自然、擁抱生活,活出最精彩的自己。

尤其是當下流行的600多個泡泡瑪特潮玩組成的一堵盲盒幕牆,更是讓每一個來訪者感受到時尚的氣息。

在拉普達,藝術和生活、潮流和時尚的融合,這得益於秦亮對拉普達品牌的定位——為年輕人提供一個理想之所。

“我們想打造一個城市版的阿那亞,讓無錫的年輕人能夠在這裏生活、工作、創業,成為一個適合年輕人的新平台。”秦亮提起了打造中邦拉普達項目的初心。

據秦亮介紹,整個中邦拉普達項目主要包含三種項目業態:約2000㎡的自帶商業,為整個社區配套而服務;近1萬㎡的商務型酒店,同樣是項目重要的配套;約六百多套的約40㎡的loft商辦產品,可商可住。

其中,配套無疑是中邦拉普達項目的重中之重,包括已經建成的沉浸劇場、朵雲食堂、咖啡廳、健身房、藝術中心等等,中邦拉普達整體項目建面約6萬㎡,而這些配套就佔了約三分之一。

與配套相對的則是服務,拉普達主張的是有温度的4F服務:全天候服務(FULL WEATHER)、全過程服務(FULL PROCESS)、全系統服務(FULL SYSTEM)以及全方位服務(FULL SERVICE)。

除此之外,項目未來會針對年輕業主的喜好,定期舉辦一些社羣活動,甚至是邀請一些知名藝術家,讓志同道合的年輕人有更多交流和相處的機會。

完善的配套,搭配物業有温度的服務,以及活躍的社羣運營,構建了一個完整而又舒適的年輕人社交生活圈。

正如秦亮所總結的,“我們的想法就這樣,你就開開心心的生活,高高興興的工作,其他的事情都由我們來幫你搞定。”

在秦亮眼中,拉普達就是要成為年輕人嚮往的品牌,不僅僅是面向年輕人的一個房地產項目,更給予年輕人一種全新的生活方式、一個舒適的生活圈、一個釋放自我的烏托邦。

秦亮:循序漸進

從地產經理人到創業者

“不甘心。”

在秦亮與樂居財經的交流中,他多次提到了這個詞。

在以前,秦亮只是一位地產經理人,日常的工作按部就班,沒有什麼波瀾和挑戰,按他的話講,照這樣的工作生活方式,一眼可以看到20年後的自己是什麼樣。

秦亮不甘心於此,懷着突破自我的想法,選擇了下海創業,在這條路上,他最先感受到的是心態的變化:“壓力完全不一樣,過去做職業經理人處理不了的事情,背後還會有更高層級的人來接手,而當轉型成為創業者,那就無路可退了,如果做的不好,跟着乾的一幫兄弟姐妹可能就失業了。”

在創業這條道路上,秦亮也自認為走過一些彎路,甚至差點把自己搞破產,最終經過兩三年的沉澱和積累,才完成了從地產經理人到創業者的轉變。

而如今,創造一個新品牌,打造一個新模式,是秦亮職業生涯中的第二次重大轉變。

在他看來,如果只是拿便宜的地,來做一些同質化、低端化的產品,賣一個便宜的價格,這樣的地產企業做不長久。唯有不斷突破、不斷創新、不斷追求更高目標的企業,才能生存得更好更長遠。

“按理説早已達到了財富自由的門檻,但我最終還是不大甘心就此平淡退休,還是想繼續創業,要為自己也是為整個團隊要打造一個更好的平台,一旦成了,可以在十年之後繼續向前發展。”

彼時秦亮發現,市場上針對老年人的養老公寓產品非常成熟,但針對年輕人的公寓產品卻還是一片藍海。而當他參觀阿那亞時,這個北戴河畔度假品牌,一下子就吸引住了他。

“阿那亞之所以成為北京中產階級白領都願意去的地方,因為他們的興趣愛好都在那裏。”

於是,一個立志於對標阿那亞的品牌——拉普達應運而生。

然而,商業地產過剩已成為目前國內地產行業公認的事實,商辦類項目要想脱穎而出,從前期的規劃設計打造、中期的項目運作到後期的物業服務管理,都對開發商提出了更高的要求,需要更多的努力和心血。

打造拉普達的過程中,秦亮早有心理準備,也重新感受到了創業的艱難和激情:“不得不説,這個年紀重新創業還是有風險的,供應商、設計合作伙伴、人員管理體系都有非常大的改變,沒有經驗可循,只有自己重新開始。”

不得不説,中邦拉普達項目於無錫的品牌落地,是這一階段的成果,也印證了秦亮的努力和選擇。

回顧自己的創業之路,如同大部分創業者一樣,秦亮歸結於“運氣還行”。但實際上,一步步從職業經理人到創業者,再到拉普達的創始人,不墨守成規、勇於突破自我、走出舒適區的這口氣,才是秦亮的動力之源。

秦亮:循序漸進

以穩為主 循序漸進

誰也不能否認,2021是個地產行業的特殊之年。

集中土拍、二手房指導價、學區房改革……密集的調控再次給了地產行業一記重拳。

就在7月底,無錫二手住房成交參考價格機制正式落地,標誌着無錫房地產調控進入新階段。

作為拉普達的創始人、無錫中邦總經理,對於無錫這座城市,秦亮向來保持着充足的信心:此前無錫產業轉型,房地產行業也有過五六年的低谷期,後來一樣迎來爆發增長期。

如今無錫的產業升級轉型相當成功,半導體、醫藥、新能源等高新技術領域都出現了市值超千億的上市公司,新興產業蓬勃發展,具備了吸引高端人才的能力,房地產行業就有支撐。

而且,無錫的宜居性在國內乃至世界上也是首屈一指的,毗鄰太湖風景優美,交通便捷房價穩定,對年輕人的吸引力更加明顯。

房企對策方面,秦亮也向樂居財經分享了自己的看法:一方面對於自己這類中小開發商來説,還是要以穩為主,穩紮穩打,循序漸進,把自己的項目和產品做好,注意觀察市場風向;

另一方面對於資金穩定的大開發商,倒也還是拿地擴張的機會,在市場普遍資金緊張的情況下,擁有充足的資金儲備,項目有一定收益就可以做。

下一步,秦亮希望是將拉普達打造成一個城市商業地產的運營商,打造出可以複製的一套運營體系。而中邦拉普達項目作為首個作品,不但是打造成無錫的商業平台,而且至少還要在長三角產生影響力。

“未來拉普達要從1個變成3個,變成10個,變成30個,我們很有信心,正在往正確的方向走。”秦亮總結道。

秦亮:循序漸進

以下為樂居財經與秦亮先生的對話精選:

樂居財經:作為一名我們地產行業的一個從業者,您覺得2021年面臨的最大的挑戰是什麼?

秦亮:我覺得從我們地產行業來講,2021年應該是要一個“穩”字,從國家“房住不炒”的大趨勢來講,是要控制房價的上漲,整個房地產調控實際上從去年開始到今年非常嚴格,像能買房子的一線城市基本上不多了,在無錫調控政策也是相當的嚴格,限購政策還有銀行最近的限貸。

樂居財經:未來您還有哪些目標?

秦亮:作為我們這種中小開發商來講,資金實力不是很強的,我們肯定是穩為主,穩紮穩打,循序漸進慢慢推進,那麼把自己的產品做好就是第一位的。

我們希望通過讓這個項目,打造成一個城市商業地產的運營商,整理出一套比較完整的可以複製的一套體系,這應該是房地產開發公司差異化發展的一個方向,作為我們這樣的中小型的開發商,我覺得這倒是一個不錯的選擇,但這條路很辛苦,可能會80%以上的公司,我估計做到一半他做不下去了。

但未來機會也很多,但是要不斷努力,一旦努力了,我想市場非常廣闊,我們這個團隊已經幹了將近兩年了,我們非常有信心,要把拉普達從1個變成3個變成10個變成30個,我們正在往方向走。

樂居財經:中邦拉普達項目在城市更新的層面,會對我們整個江溪板塊,甚至是整個無錫城市帶來什麼樣的一個改變?

秦亮:首先,我們是無錫東的標誌性建築,我説的無錫東是無錫到上海滬寧高速公路,無錫東出口跟太湖大道交匯的地方,就是上海人到無錫來,第一個出來的就是看見我們的中邦拉普達項目。

第二個,我們這個樓150米的高度,應該是在整個新吳區最高的建築,在新吳區政府的支持下,我們希望把它打造為新吳區的一個地標性建築。

第三個,我們整個大廈的外立面,整個全是玻璃幕牆,效果應該是跟上海陸家嘴這些大樓是很接近的,我們希望做的是無錫的明天,第一眼看到我們的樓盤,讓全國各地到無錫來的人能夠留下一個最初的印象。

文章來源:見地

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