很多人都在説，銀行的工作已經不香了，甚至各種自媒體上關於銀行員工是否要離職的文章比比皆是。朋友就遇到了這樣的問題：本來以為大家都在説銀行不好，銀行可能會好進了，畢竟競爭沒有那麼激烈了。平常也覺得一些大學生和研究生已經不想去銀行工作了，在一些網絡媒體上也經常看到所謂的985、211的本碩已經對銀行毫無興趣了。但現實卻不是這樣，經歷了幾場筆試和麪試之後才發現，應聘銀行的大學生仍然是高手雲集，更是彙集了很多名校的本碩，感覺網絡説法和現實狀況相差太遠。不是説銀行的工作不香了嗎？為什麼面對大量的對銀行唱衰，還有那麼多的人搶着進銀行？
有主觀原因也有客觀原因，更重要的是還是面對殘酷的現實：
首先，銀行工作還香嗎？現在的銀行業工作確實與以前相比有了比較大的變化，這也是銀行人必須面臨的挑戰，這是銀行工作被唱衰的客觀原因
曾經有一句話叫，銀行是二十一世紀的恐龍。可見人們對銀行未來的悲觀。
有人説，銀行不改變，我就改變銀行。可見，銀行面臨多麼大的改變。
銀行工作為什麼不香了？確實銀行面臨巨大的客觀性的變化：
銀行存款越來越難了。那種等待客户上門給存款的時代早已經結束了，銀行員工面臨越來越大的存款壓力。“一人在銀行，全家跟着忙”就是銀行工作人員拉存款的真實寫照。
銀行的優質資產更難了。以前只知道銀行存款難，現在銀行貸款也難了，好的貸款就更難了，一些優質資產各銀行都拼命授信、貸款，甚至動用各種關係發放貸款。這是很多人難以想象的。
銀行的利潤更不容易了。以前銀行是高利潤行業，如今銀行實現利潤越來越難，存款利率市場化、貸款利率市場化、銀行利差縮小、優質資產減少都導致銀行的利潤增長越來越難。
銀行工作的壓力更大了，風險也更大了。業績發展有壓力，市場競爭有壓力，合規操作面臨更大的壓力，監管處罰越來越重，甚至一不小心就可能被取消任職資格。
更重要的是收入沒有那麼高了。銀行的很多工作人員收入越來越少，有的獎勵越來越低，銀行管理動不動就扣獎勵、受處分甚至直接降職去清收。
特別是銀行面臨大量的裁員，據彭博數據顯示，2019年全球有50多家銀行宣佈裁員，計劃裁員人數77780人，創下2015年以來最高過去6年全球銀行業裁員人數更是超過42.5萬人。從中國的現實看，曾經2017年五大銀行裁員3萬人的消息曾經轟動輿論界和銀行界，2018年不完全統計，工、農、建、中四大銀行總計裁員2.9萬人，加上其他15家有裁員計劃的銀行，裁員員工合計減少3.4萬人。從而引發人們的驚呼：銀行人員的鐵飯碗不保了。
其次，現在的銀行工作確實與人們以前想象的有較大的差異性和距離，這也是很多人對銀行唱衰的主觀原因
很多人對銀行的工作是失望的，特別是那些費盡心機、千方百計、各種關係進入銀行以後，發現銀行與想象的出入太大。
人們對銀行的工作有更多的期望、想象，特別是很多人認為銀行的工作就是關於高大上、男員工就是高富帥、女員工就是白富美，到處受人尊重、每個人都有權利決定是否給別人發放貸款、收入高到數錢數到手抽筋，但更有的人費盡心機進入銀行，在付出了大量的金錢、關係之後，才發現銀行工作與自己的想象相去甚遠，因此，難免會大失所望而已，各種吐槽、各種要離職、各種抱怨也變在所難免了。
實際上，只要在銀行裏工作過的人才知道，銀行工作人員的壓力和不容易有多麼的大：各種考核、各項指標、到處求人、還不能出差錯，更不能出不良資產，否則你就完了；很多人還有可能業績不達標：下課；任務未完成：解聘；考試不合格：扣錢；出了不良資產：下崗清收，只拿基本工資或者基本工資的百分之幾十。是不是與想象的銀行工作差距巨大？
如果你是一名銀行的員工，特別是客户經理，想做好一筆業務、想出點成績：對外要求客户，陪客户吃喝玩樂、打麻將、洗桑拿，甚至要負責接送客户的孩子放學、看病找大夫；對內要説服你的支行長、分行的公司業務部門、信貸審查、信貸審批、信貸專審專員、信貸審批處長、信貸審批主管行長，要放款了還要向資金管理部門、計劃財務部門獻殷勤，甚至還要向總行的相關部門和相關人員請客、送禮，一筆業務下來，你都覺得自己不如孫子。
有一個脱口秀演員叫“House”，就曾經是北京的一名銀行工作者，在銀行工作三年以後離職做了脱口秀，因為覺得銀行的工作太枯燥了。
廣東的一位銀行支行長，辭職做了快遞小哥，並覺得現在雖然收入少但比以前更快樂。
銀行離職的和想離職的人員越來越多也是一種現實，也經常會遇到一些銀行人的提問：銀行工作人員離開銀行還能幹什麼？可見，銀行的工作確實在主觀上出現了認知上的偏差。但這就是現實無法迴避，並將持續下去。
其三，為什麼仍然有那麼多的人特別是好學校的本碩拼命想擠進銀行呢？現實永遠是這樣的殘酷
既然是無論從主觀上還是客觀上銀行都面臨着被吐槽、被唱衰的現實，為什麼每年大學畢業生就業季仍然有那麼多的人夢想擠進銀行的大門呢？實際上這就是一個殘酷的現實。
從大學生就業率情況看，就業的競爭壓力越來越大，就業越來越難。截至2019年10月31日，93所北京地區普通高校畢業生人數為230988人，就業率為96.01%。很多大學生面臨畢業即失業的局面。
從薪酬的角度看，銀行業的收入雖然並不是最高的，但仍然在整體平均水平以上。據調研報告顯示：大學生期望薪資排名前三位的依次是北京、上海、南京，平均期望薪資分別為12992元/月、12070元/月、9771元/月，而平均期望薪資是：8431元/月。大學畢業生對於現在的薪酬待遇期望普遍都是在8000+以上，但能不斷地開出高薪的企業並不多，除了金融行業以及IT互聯網行業外，其他行業基本都很少能夠達到月薪1萬以上的。
雖然銀行面臨各種各樣的壓力和問題，但是從目前的現實看，銀行工作仍然是比較好的工作崗位之一。在市場經濟大潮衝擊之下，所有的工作環境和工作內容都與以前想象的有很大的出入，人們不能既享受市場經濟的好處和生活的富足，又懷念計劃經濟時代的工作方式。
現實是殘酷的，銀行工作香不香不重要，重要的是大學畢業生自己要做什麼？從這一意義上講，對於相當大一部分畢業生來説，能夠進銀行工作仍然是比較好的職業發展方向。（麒鑑）
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