雙匯董事長被“廢太子”實名舉報！化公為私、巧取豪奪、偷税漏税……信息量極大！萬洲國際大跌，公司緊急澄清

8月17日深夜，微信公眾號“新肉業”發佈了一篇題為《萬洪建：我眼中的父親和萬隆》的文章，署名是雙彙集團董事長萬隆的長子萬洪建。

這篇文章更像是一封舉報信，直指萬隆此前存在化公為私、通過違規關聯交易損害雙匯利益等行為，內容量頗豐，信息量極大，引發了市場的高度關注。目前，該篇文章的閲讀量已經突破10萬+，雙匯也因此登上了微博熱搜。

受這一事件影響，雙匯發展股價今日開盤即走低，最終收報26.29元，較前一個交易日下跌5.53%；與此同時，於港股上市的雙匯發展母公司萬洲國際也複製了這一走勢，今日收報5.95港元，大跌逾11%。

當天下午，萬洲國際發佈署名“萬隆”的澄清公告稱，萬洪建提出的指控不真實且具有誤導性。公司保留向萬洪建先生及對指控需負責的人士採取法律行動的權利。同日，記者也多次撥打了雙匯發展證券部的電話，但始終無人接聽。

細數萬隆四宗“罪”

“萬隆曾是我眼中神明一般的父親。”

在文章的開頭，萬洪建先是發出上述感慨，接着口風一轉：“老強人一手諦造了兩個上市企業，其中一個，是他在漯河與上千位漯河精英，在一起奮鬥中創立的雙匯，另一家千億企業，它叫萬洲，是萬隆先生在香港與楊摯君（萬隆前秘書）精心設計，大律師李署峯出謀劃策所造出來的套錢工具而已。”

記者梳理發現，針對萬隆近年來的種種行為，除了私生活方面，萬洪建在文章中共列舉了四宗“罪”。

首先，萬洪建指出，萬隆存在強取豪奪、化公為私的行為。萬洪建表示，萬隆以收購（史密斯菲爾德）成功為藉口聯同自己秘書自我獎勵50多億港幣，再把原來承諾授予管理團隊的3.5億股萬洲獎勵股票，在2017年全部抓入他一個人的口袋。

其次，萬洪建還透露，萬隆涉嫌大股東利益輸送，偷税漏税。文章指出，2007年，雙匯的國企改制進入尾聲，參與國企改制的鼎暉公司不知何故，私下無償授予萬隆5%的雙匯股份，由於雙方無法或不願公開此項交易，於是這5%的股份就直接轉賣給了香港一家公司，而萬隆私下獲得了2億美元的對價款項存放在香港DBS銀行。然而，過了15年，這筆鉅額收入至今沒有申報，至今沒有納税。

因此，萬洪建猜測，萬隆前秘書楊摯君的股票得以在港交所全流通，“楊摯君手裏可能有萬隆私下收受上述2億美元的證據，才迫使萬老闆不得不向楊摯君屈服”。

這些質疑中，最引人關注的莫過於與雙匯直接相關的“違規關聯交易”。萬洪建表示，今年2月26號，萬隆與郭麗軍一起簽發“關於調整美國六分體價格建議”，不理會國內雙匯管理人員的強烈反對，強行將進口美國六分體價格提高5000元/噸，並以香港萬洲國際為據點，以25800元/噸的高價進口近10萬噸美國凍肉，給中國雙匯造成的損失多達8億元以上。

“如今，這些昂貴的凍肉正躺在雙匯的倉庫裏，成為雙匯的巨大潛虧，大把鈔票，又從太平洋上空飄到了美利堅合眾國。”萬洪建寫道。

據財聯社報道，某豬肉進口行業資深人士表示，上半年美國進口六分體的價格最高約23000-24000元/噸，2月底3月初均價在21000-22000元/噸左右，若以25800元/噸採購，價格確實不合理。

除此之外，萬洪建還認為，萬隆任人唯親，而不是考慮業務能力。在他看來，雖然萬洲國際新任CEO郭麗軍精通財務，但他並不懂雙匯的產、供、銷、研，連自己本身主導的萬洲外匯對沖，這兩年給萬洲帶來的累計虧損，超過千萬美元。

CEO人選成鬥爭導火索

事實上，萬隆與萬洪建此次衝突的爆發，導火索就在於CEO的人選問題。

在萬洪建看來，郭麗軍之所以能夠成為公司新任CEO，主要在於聽話。“2018年，父親談到郭麗軍不懂英文，儘管沒有經商頭腦，沒有肉製品和屠宰業的業務綜合運營能力，但是他聽話、老實，最容易被馴服，更便於被駕馭”。

據萬洪建透露，“我希望在後萬隆尾期，CEO的人選要有德，可以服眾；有可以駕馭雙匯各項業務的綜合能力，最好可以穩定跨越十幾年，實現萬洲國際的平穩過渡。”然而，萬洪建尚未開口，萬隆就開始暴怒，談話變為怒罵，並由此引發了一系列內鬥大戲。

6月17日晚間，萬洲國際突然發佈罷免公告稱，由於萬洪建近期對公司的財物作出不當的攻擊行為，使公司認為他無法履行其作為董事的才能、審慎及勤勉行事的職責，決定免去其執行董事、董事會副主席、公司環境、社會及管治委員會及食品安全委員會成員以及集團副總裁的職位，即日起生效。

據萬洪建此前透露，被罷免的起因是在討論CEO任職問題時與萬隆發生分歧，氣急之下以頭撞擊萬隆辦公室玻璃牆櫃，被萬隆保鏢摁倒在地，並被要求拍照取證。

此後，萬洪建便成為了各大媒體口中的“廢太子”，這一千億豬肉巨頭的接班問題也引發市場的關注。

8月12日晚間，萬洲國際發佈公告稱，萬隆已辭任行政總裁，由原CFO郭麗軍接任。萬隆仍將留任公司執行董事、董事會主席、提名委員會主席、食品安全委員會主席及風險管理委員會主席。

與此同時，萬宏偉被任命為執行董事兼董事會副主席，即日起生效。萬宏偉是萬隆次子。

該委任公告發出後，不少觀點指出，“廢長立幼”或已經成為萬隆的接班計劃，萬洪建已經徹底失去了接班資格，萬宏偉將成為萬隆接班人。

同日舉辦的萬洲國際中期業績吹風會上，萬隆還公開對萬宏偉給予了肯定，直言“萬宏偉擔任萬洲國際董事會副主席也是合適的，他有着境外學習的經歷，在企業也已經工作多年了”。

彼時，對於這一變動，萬洪建也進行了發聲，表示已經提醒了弟弟，作為雙匯的第二號人物，離父親的權位太近，極其危險，所以要步步小心，言語謹慎，最好不説話。

值得一提的是，在被罷免之後，萬洪建已經通過多種渠道曝出萬隆在業務上重美輕中造成外匯流出，將應允獎勵管理團隊的股權中飽私囊等問題。

8月18日，針對萬洪建提出的多項指控，萬洲國際方面未作具體回應，僅發佈澄清公告稱，公司已經注意到近期本公司股票價格下降和成交量增加，同時也注意到若干媒體報道有關萬洪建對本集團提出的指控。董事會謹此澄清，指控不真實且具有誤導性。

與此同時，萬洲國際還強調，保留向萬洪建及對指控需負責的人士採取法律行動的權利。

記者 沈玉潔

編輯 王敏傑