總說教師工資低，為何師範專業依然生源爆滿？真正誘人之處在此！

在不少新興專業興起、過時專業被淘汰的程序中，師範專業作為永不過時的專業卻一直屹立不倒。作為長盛不衰的報考熱門，師範類高校和專業每年都不乏大量生源，甚至有越來越吃香的趨勢。由於教師在社會中保持有長期穩定的需求，師範專業直接培養出大批社會需求的教師人才資源，就更加凸顯出了其穩定的就業優勢，在求職壓力越來越大的當下更是備受青睞。

但是，教師的工資也一直備受爭議。很多教師都表示，從業教師多年，薪水卻依然處於中等甚至偏低的水平，的確算不上高薪。在一線城市工作的老師薪資待遇或許會稍高一些，但是在偏遠地區和非發達城市的大部分教師薪資水平卻不是那麼可觀，並且漲工資速度很慢。我們都知道，教師工資的增長主要和職稱有關，但是有些教師從教幾十年，直到退休大半輩子過去都還沒評上高階教師職稱，薪資待遇漲幅小、速度慢，實在令人發愁。

並且，隨著社會整體教育水平的不斷提高和家長對孩子成績的愈發看重，教師的從業壓力也在不斷上升。薪資不高又辛苦，照這樣來看有時候教師反而是“吃力不討好”的工作，那麼為什麼每年報考師範院校和專業的學生依然年年都在增長？其誘人之處到底在哪？

【工作性質相對單純】

雖說社會對於教師質量水平要求越來越高，不少有違師風師德的事情使得教師群體風評遭受打擊，再加上家長們對於老師越來越嚴格的要求，使得教師的工作壓力不斷在增長；但是相比其他眾多職業，教師的總體工作性質還是非常單純的，一般只需要與學生打交道，本職工作就是做好教書育人這一件事。真正優秀的教師只要專注於備課和上課，在教學上做到出色，就會減少很多不必要的矛盾糾紛。比起醫生，不需要承擔巨大的風險、面對各種各樣複雜的病患關係；比起企業工作，也少了很多令人頭痛的上下級人情交往。總而言之，教師的工作性質還是比較單純的，這也是女生報考師範專業的原因之一。

【工作休假時間穩定、每年兩個固定帶薪假期】

教師的上班時間是很穩定的，除了完成學校安排的課時內容，不存在加班的情況，不過在課外備課會花上一些時間。每個假期時間穩定，不存在加班加點；且相比其他一般只享有周末、節日假期的職業，教師還獨有寒暑假兩個帶薪假期，不需要上班也可以照樣拿工資，陪陪家人、旅遊散心，有了不少自有安排的時間，甚至還可以在寒暑假從事一些課外輔導增加自己的收入。這樣看來，教師職業也是很誘人的。

【正規編制鐵飯碗，福利待遇很誘人】

如果能夠考上編製成為正規公立學校的教師，雖說工資沒有私立學校那樣高，但是工作更加穩定、享有不少隱形福利待遇。編制內的“鐵飯碗”工作可是具有很大吸引力的，尤其是在就業競爭越來越激烈的社會中，能夠找到一份穩定長久、福利待遇還算不錯的工作就足以讓人羨慕。不得不說，編制就是一個非常誘人的因素。

【可以自由發展副業】

實際上，即便不能進入編制內，一些能力很強的老師如果在私立學校任教，薪資上萬是不成問題的。除此之外，如今越來越多的教育培訓機構、輔導班都是教師們自由發展的好去處，但是前提是一定要有高水平、硬實力，才能夠真正教好學生，而不是為了賺錢而賺錢，反而辜負學生家長的信任。

總而言之，教師這個職業就整體而言還是具有很強吸引力的。並且近年來國家越來越重視教師的薪資和福利待遇，不少政策已經落實到位，相信在未來還會不斷提高，教師職業的誘惑力也會越來越大。如果是你，你會選擇報考師範類專業嗎？

轉載。作者：中國高校在路上。原標題《總說教師工資低，為何師範專業依然生源爆滿？真正誘人之處在此！》。網路配圖，與文章內容無關。如有侵權，煩請告知刪除，謝謝！