截至4月1日午間，37家上市銀行中，已有19家相繼釋出2021年年報。
紅星資本局透過Choice資料統計發現，2021年，在這19家銀行中，有17家銀行的員工人均年薪實現了上漲。其中，中信銀行（601998.SH）人均年薪漲了9萬元以上，是19家中漲薪最多的銀行。另外，招商銀行（600036.SH）員工人均年薪最高，達到60.38萬元。
從分紅來看，招商銀行去年每股股利（稅前）1.522元/股，成為已釋出年報中最慷慨的銀行。從股息率來看，買招行股票不僅強於銀行定期，甚至比投資茅臺股票還划算。
招行人均年薪60.38萬
中信人均漲薪9萬
紅星資本局梳理發現，從已公佈年報的19家上市銀行來看，2021年人均年薪基本都在30萬元以上。其中，人均薪酬超過60萬的銀行有2家，在50萬-60萬之間的有4家，30萬以下的只有1家。
招商銀行以60.38萬元的人均薪酬，目前排名已公佈年報的19家上市銀行榜首；中信銀行緊隨其後，人均薪酬為60.11萬。常熟銀行（601128.SH）人均薪酬29.26萬元，目前在19家銀行中墊底。
對比2020年人均年薪來看，19家銀行中，有17家銀行的人均年薪實現上漲。其中，中信銀行漲薪最多，人均年薪漲了9.02萬元；其次是渝農商行（601077.SH）、興業銀行（601166.SH），分別漲了8.78萬和8.37萬。人均年薪下滑的兩家分別是平安銀行（000001.SZ）和浙商銀行（601916.SH），分別下降1.76萬和0.08萬。
除了員工的工資之外，銀行高管的薪酬也備受關注。
紅星資本局根據Choice資料統計發現，已公佈年報的19家上市銀行中，高管薪酬總額位居前三位的是民生銀行（600016.SH）、招商銀行和平安銀行，分別為5946.55萬、3983.08萬、3368.54萬。
對比2020年，紅星資本局發現，目前有8家銀行的高管薪酬總額實現增長，其中建設銀行（601939.SH）最多，總計增加了329萬元。而浙商銀行高管薪酬總額下降最多，達到2571.61萬。
招行每股分紅1.5元
比投資茅臺划算
對於投資者而言，最關心的應該就是銀行的分紅了。
紅星資本局梳理發現，在已公佈的19家銀行中，招商銀行是最慷慨的，去年每股股利（稅前）為1.522元，也就是買一股能夠分紅1.522元。
不過，“股息率”才是衡量企業是否具有投資價值的重要標尺之一。截至4月1日收盤，招商銀行的股價為47.1元/股，紅星資本局以此計算，其股息率為3.2%，強於銀行存定期。
值得一提的是，貴州茅臺（600519.SH）的股息率也只有1.25%。這樣看來，買招商銀行的股票，比投資茅臺股票還划算。
另外，從分紅來看，2021年，工商銀行三年累計分紅達到1656億，成為上述19家銀行中累計分紅最多的銀行。對比2020年，有15家銀行的分紅數在減少，其中工行減少了893萬。
銀行網點萎縮
建行去年減少231個營業機構
紅星資本局注意到，銀行網點整體在“縮水”。專家武忠言向紅星資本局分析稱，近年來，銀行網點不斷萎縮，尤其是疫情以來，“非接觸式銀行”服務的興起，進一步加速了網點的關閉。
中國銀行業協會相關資料顯示，2018年至2020年，中國銀行業的網點數量已連續三年出現下滑，2020年關門的網點逼近3000家。有相關資料統計，截至2021年12月24日，商業銀行機構去年有2459家網點終止營業。
分析人士認為，銀行網點關停的背後，離櫃業務率走高是主要原因。而疫情的區域性反覆，又為銀行加碼線上佈局提供契機，物理網點的改造轉型更為迫切。過去，客戶來銀行網點辦理業務，都在櫃檯辦理。而如今，傳統業務的80%-90%，都可以在智慧櫃員機上解決。
紅星資本局查閱發現，以建設銀行為例，截至2021年末，建設銀行營業機構共計14510個，自助櫃員機69030臺，執行智慧櫃員機49495臺。與2020年末相比，建設銀行去年營業機構減少231個，自助櫃員機減少10114臺，執行智慧櫃員機增加762臺。
紅星資本局不完全統計，工商銀行2021年共計減少營業網點33個，自助銀行減少1022個，自動櫃員機減少6496臺；農業銀行2021年現金類自助裝置減少1.36萬臺，自助服務終端減少0.9萬臺；中國銀行2021年ATM機減少947臺，智慧櫃檯增加407臺。
紅星新聞記者 李偉銘 李晨 製圖
編輯 餘冬梅