经历过多次职场面试的人总结出了这样一些经验：如果面试时，你认为面试很简单，那你肯定会淘汰，因为你没有意识到竞争对手有多多；如果面试时，你认为面试太难，那么你肯定也很难通过面试，因为你会被自己的恐惧带入思维的误区；如果面试时，有一颗思维活络的脑袋，那你肯定能找到份好工作。
刚刚毕业的大学生汪涛，是个阳光帅气有追求的男孩子，大学一毕业后，就投入到了紧张的求职中。很快他选择的几家意向的公司中，有一家给他发来了面试的邀请。汪涛接到通知后，做了充足的准备，只等到约定的时间去面试
汪涛来到面试公司后，知道一起应聘的还有其他7个，公司要从这7个里面选一个，经过一轮的简单筛选，剩下了他跟另个两个男生获得了争夺的机会。第二轮面试的时候是两位女面试官，对他们三个采用一起面试的形式，而且也从之前的专业知识问答提升到了思维上，女面试官只提了一个问题：请在30秒内让我站起来，能做到吗？
三个小伙听到女面试官这个问题后，都相互看了看，却没有了反应。女面试官给了他们一分钟的时间，然后说到：没有主动的，就按排序来。
最左边的小伙被迫被放到了第一个来回答这个问题，他上前走了一步，突然大叫道：您的脚下有只蟑螂！女面试官不动声色的说，蛇我都不怕，更别说一只小蟑螂。然后看向了第二位
第二个男生深吸了一口气，然后说道：你是我见过最丑的女面试官，土包子的打扮，中年的身材，还有熏死人的口臭！女面试官笑了笑说，我生气的时候从来不会站起来拍桌子。小伙尴尬的低下了头
汪涛是第三个来回答这个问题的，听到前面两位面试者的回答，他知道常规的恐吓跟惹怒是起不到作用的。于是他张口回答道：不用30秒，1秒就够了！说完径直的走到女面试官的座位上，低下头就要去亲她，女面试官被他这突如其来的举动吓得直接跳起来，正准备张口怒骂时，却听见旁边的另一个女面试官忍不住的笑了
随后问问题的女面试官也笑了，当场宣布汪涛被录取了。
PS：职场面试是能否顺利进入公司最关键的一步，面试官为了筛选人才会出一些甚至他们都没有标准答案的面试题，而是否拥有灵活的现场应变能力成了面试是否通过的重要决定因素