赵强刚买了新车,很是开心。有天领导要出去办事,刚好单位车子没在,赵强就主动请缨说送领导出办事。
领导坐着赵强的新车夸奖到:“新车不错啊,蛮适合你的,多少钱买的?”赵强一听有人夸奖很是高兴,尤其还是自己的领导夸奖,于是张口就说:“不贵,也就30万,领导以后您要是外出办事没车,就来叫我,我随叫随到。”领导听后笑着说:“好呀,那以后我用车也方便了。”
赵强原以为这下好了,他对领导这样热情,还表态愿意当他的司机,凭他差遣,领导肯定对他很满意。但在今后的日子里,领导再也没用过赵强一次车子,而且对赵强也开始冷淡了,后面有次提拔机会,赵强和另外一个同事两人竞争,领导提名了另一个同事,赵强以失败告终。
赵强怎么想也没明白是怎么回事,按资历和能力他比那个同事都要略胜一筹,为何领导不推荐他,他对领导从来都是有求必应的啊,其实问题就出在赵强和领导的这次聊天上。
1、赵强直接说车子30万不贵,会让领导觉得他在自己面前炫耀有钱,哪怕他没这个意思,也会让领导产生这样的误会,既然你有钱,提拔的机会还是让给相对“经济困难”的同事吧。
2、另外赵强说以后领导要用车就叫他,会让领导觉得自己连下属都不如,车子都没用得,还要去蹭下属的车子。
3、如果赵强的车子不如领导的私家车,那还好。但如果赵强的车子比领导的车子还贵一个档次,那从人的对比心理来看,怎么都不会让领导高兴。
领导问你车子多少钱,我们要了解背后的意图,然后根据实际情况进行回答,而不能像赵强这样,否则明明是向领导示好的,结果反而弄巧成拙,得不偿失。
领导问你车子多少钱,开始也可能只是找一个闲聊的话题,但如果回答不合适,就会引起领导的不适。
首先,我们要学会藏拙,转移话题。领导问车子多少钱,不管多少钱,就回答一下“嗨,说到这个车啊,领导你是不知道,我真是被老婆逼着买的。我说家里没钱,负担不了,可是老婆非要买,说不然带孩子出去玩没车不方便。而且非说喜欢这辆,我只能找爸妈借了点,咬牙买了。现在好了,每个月不仅要还房贷,还要还车贷,真是一言难尽啊。”把苦恼突出在前,弱化车子的价格,一般这样情况下领导也不会再追问车价,把话题转到生活的艰辛。
领导也有领导的生活艰辛,找个共鸣展开话题,反而更易拉近彼此的距离。
其次,转移目标,如果自己的车子比领导的贵得多,而且自己也不是经常开,只是偶尔开一下。就可以说这个车子不是自己的,是自己表弟、堂哥或者哪个亲戚的,自己借来开了玩玩,这样既然不是你的车,是什么价格领导也不会在意了,也不会让领导觉得你炫耀了。
总之,建议不管买什么车,都尽量低调一点为好。
我朋友是体制内的普通员工,家里也有点钱,买了辆奔驰GLC,刚买的时候,她在单位上只字不提。停车,也故意停得离单位稍远一点,买了很久之后大家才知道她买了辆GLC,因为距离买着新车时间久了,车也变旧车了,大家也就不会聚焦在她的身上了,反而觉得正常了,她用这种缓冲过度,顺利避免了最开始的同事嫉妒。
她也从来不主动和领导说我送你,而是领导知道她有这车后,经常会让她接送自己,她也任劳任怨,最后被提拔到了办公室主任。
自己买车是好事,利用得好能助力职场,用得不好会得罪领导,把握好分寸非常重要。