在職場中經常會有空降領導被架空的事情，那問題來了，如果我們作為空降領導，那麼如何解決被架空的問題？我們要學習的對象就是漢文帝，作為一個空降的皇帝，力壓羣臣，那必然是有獨到的能力。能窺測他的幾絲智慧，足夠我們對付那些人了。
第一件事：摸清楚情況
代王劉恆是遠在代地的一個諸侯王，他在朝廷是沒有什麼支持者的，而且也沒有什麼政治威望，而他的對手就是以太尉周勃、宰相陳平為首的重臣。太尉掌握西漢最高軍事指揮權、丞相協助皇帝管理軍國大事，這個局勢可要複雜多了，皇帝可以説什麼權力都沒有，朝廷大事被副職（丞相）管理，完全被架空。
在這種情況下，他的下屬也不建議他去朝廷做傀儡，和提問者的處境一樣，去了也是被架空。但是宋昌認為既然他們能來請，那肯定是覺得直接篡權有難度，所以還要立劉家人當皇帝。因此劉恆派舅舅薄昭、心腹宋昌先後前往長安刺探政治局勢，最後得出的結論是：劉恆本人寬厚待人，朝臣認為跟着他能吃好喝好，所以決定立他為皇帝。
基於這一點，劉恆上位之後大肆賞賜功臣，凡是支持他的全部發獎金、升官。
劉恆就是因為對支持者好，所以坐穩的皇位。之後的劉賀就是個二傻子，上來得罪了支持他的霍光（副職），結果當了27天的皇帝就被廢了。
提問者也需要去摸一下情況，看看是誰讓你幹一把手的，為什麼讓你幹一把手。
如果是讓你背黑鍋的，那麼建議跑，或者乾脆就不當；
如果是上級看上了你的能力或者為人處世，那麼建議迅速拉好和上級的關係。有了一把手支持，你管他副職有什麼權力，直接幹掉；
還有一個注意點，一定要摸清楚副職的來頭，如果副職跟霍光一樣，有權而且還有人支持，那麼自己説不定會被副職幹掉。在這種情況下，最好安心當一段傀儡，對副職好一些，然後伺機幹掉這位有威脅的人。
第二件事：啓用心腹
劉恆入主皇宮後發出了兩道命令：
1：提拔宋昌為衞將軍、張武為郎中令；
2：大封劉氏宗族的成員，立了一批諸侯王；
衞將軍統領京城南北軍，讓心腹擔任衞將軍的目的就是掌握兵權，防範打擊對手的時候有人狗急跳牆，發動政變。
郎中令掌握皇宮禁衞，讓心腹擔任郎中令的目的就是避免自己被刺殺。
這一點對於我們來説用不到，因為現在的正副職鬥爭還沒到刺刀見紅的地步。但是我們可以學習的就是收買支持者，擴大自己的權力。
副職肯定會有一些對頭，而且也會有一些被冷落、不受待見的人。這些人就是你的拉攏對象，重用他們，讓別人看到誰才是一把手，跟着誰能吃肉。如果你的支持者跟着你吃白菜，那麼誰還願意當你的支持者？所以必要的時候出一些利益請下屬吃飯，收買一下也是可以的。
下屬不滿意的原因無非就是不能提幹、又髒又累不賺錢。所以對自己的心腹一定要提幹、獎勵、安排有油水的工作，對於副職的心腹，一定要安排又髒又累又苦又沒有前途的工作。
正職擁有簽字權、人事決定權。對於副職以及副職支持者的提案能晾就晾着，能拖就拖着，對於自己人的提案火速通過；對於副職的人事安排，不簽字，對於自己人的安排迅速簽字。這一點很好理解，人之常情，不然怎麼叫新官上任三把火。
第三件事：解決副職的威脅
在初步坐穩皇位之後，劉恆就開始解決周勃等人的潛在威脅，不管你們想不想反，我最起碼要做到你們沒有反的能力。於是劉恆做出以下措施：
1：鎮壓叛亂
這一點很好理解，由於正職（皇帝）的空降，導致副職（諸侯王）的不滿，雙方利益分配不均引起了軍事鬥爭。劉恆直接武裝鎮壓，沒什麼好説的。
2：分化利益集團
劉恆下令讓京城中的列侯全部迴歸到自己的封地，切斷了列侯之間的聯繫，避免他們重新組成一個利益集團。這一點大大降低了列侯反抗中央的風險，最後劉恆抓周勃下獄，也沒見誰再反抗。
對我們的教誨就是避免內部形成派系。正職可以通過行政任命，把副職的心腹調到其他地方。21世紀了，大家都很忙，如果沒有利益捆綁，那關係很快就會淡了。副職沒有了心腹，就如同老虎沒有了爪牙，那麼還會有威脅嗎？取代副職不就成了輕而易舉的事情了嗎？
劉恆面對的局面比我們複雜的多了，而他坐穩皇位的流程，成了空降領導解決副職架空的範本。自漢文帝以後，大賞羣臣、啓用心腹、鎮壓權臣這一套流程成了空降領導反架空的必要程序，無數人都在效仿漢文帝劉恆。