教育局印發師德負面清單,一線教師怒了,這簡直是在侮辱我們。
師德師風建設是學校建設的頭等大事,教育部多次強調師德師風對教育教學發展的重要性,各地教育行政部門歷來抓得很緊,大會小會無不強調。為了進一步規範轄區學校教師的教學行為規範,好多地方教育局都出台了具體的師德負面清單,希望教師、學校能對照,避免中招。
重慶市巴南區教育部門也推出了《中小學教師師德負面清單(試行)》,對轄區內中小學教師的師德行為提出了具體要求,列出了一長串不良行為,總共有20條。這20條涉及到教師工作生活的方方面面,羅列負面清單的人考慮非常細緻,把各種可能發生在教師身上的負面行為都羅列了,用心良苦!
清單公佈,廣大一線教師逐一對照清單,不禁怒了,這簡直是在侮辱教師啊!因為雖説有20條,實質和教師教育教學行為密切相關的沒幾條。不信?我們一起來看看。
1.普通勞動紀律也作為師德標準
“不遲到早退曠工”“不隨意調課停課缺課”“完成工作任務”,這些要求非教師獨有;“工作時間不得炒股、玩手機、網購”等做與教學工作無關的事,是不是説其他單位這類行為是允許的合規的?
這類勞動紀律方面的要求,其實和師德沒啥牽連,這是一個普適性的規定;現在當作師德規範要求,不僅起不到效果,反而給教師造成更大的負面影響——教師竟然連基本的勞動紀律都不遵守?怎麼教育學生?
2.一些行為非一線教師所為
“不得擅自組織學生參加社會實踐、輔導培訓、郊遊參觀、拓展訓練等校外活動”,“不得擅自收費,不得向學生推銷輔導用書、社會保險”,“不得在招生、考試、推優等工作中徇私舞弊”,等等。
試問,這些事情是一線教師能做到的嗎?這些規定其實和一線普通教師半毛線關係都沒有,都是學校行為,甚至是教育局行為;關於收費問題,許多一線教師總是背鍋,被家長指責;要知道教師豈敢隨意收費?更不敢推銷什麼書籍報刊保險。這一類完全是學校或者更上一級的領導打招呼要求教師做的。
3.以下行為一線教師才有可能觸碰
“隨意讓學生停課、回家反省”“諷刺挖苦歧視侮辱虐待傷害學生”“不尊重家長刁難家長”“利用分班、調座、評優評先等索要家長財物”“有償家教”“抄襲剽竊他人教科研成果”等,這一類有違師德的事在一線教師中大量存在,這一類事才和教師“師德”有着密切的關係,一線教師完全應該警惕。
規範教師行為、加強教師師德教育確實是好事,但既然叫“師德”就必然和教師工作特性相關,而不是一股腦兒把所有要求都納入“師德”這個框中。巴南區公佈師德負面清單20條有這個必要嗎?
這樣的師德負面清單不是在規範教師行為,卻有在污衊教師、損害教師聲譽之嫌。人們會説,看呢,教師連最基本的規則都不遵守,真不像話!
公佈這樣的師德負面清單真是畫蛇添足!