(兩會人物)喬旭委員的一天：為“後浪”就業“代言”
中新社北京5月26日電 題：喬旭委員的一天：為“後浪”就業“代言”
作者 常濤
“我要説兩句，解決高校畢業生就業難問題，必須引導學生改變‘一步到位’就業觀，同時家長也要轉變寧肯孩子‘啃老’，也不願孩子吃苦的觀念。”眼看會議過半，就業問題尚未提及，全國政協委員、南京工業大學校長喬旭忍不住舉手示意發言。
這是5月23日無黨派人士界別小組會議上，討論政府工作報告時發生的一幕。
“要讓學生意識到，到中小企業就業也有發展空間，同時政府要給予中小企業政策傾斜，高校也要適當調整專業學科設置，按需培養人才。”喬旭建議。
高校畢業生就業，是今年全國兩會期間喬旭最關注的問題。他向記者列出了一組數字：今年高校畢業生874萬，除一部分學生要升學，預計今年將有600多萬高校畢業生就業。政府工作報告指出，2020年目標是城鎮新增就業900萬人以上。
“這組數字説明高校畢業生就業人數佔比很高，但受疫情影響，客觀上加大了高校畢業生就業難度。”喬旭説。
上午小組會議結束後，回到房間，喬旭馬不停蹄撥通了學校就業辦公室同事的電話，瞭解最新的學生簽約情況。這是喬旭參加全國兩會期間，每天必做的一件事。“數據顯示，目前我們學校畢業生簽約率與去年同期相比少了5%左右。”
除了實時掌握學校畢業生就業新動態，喬旭也在謀劃新路子。
“5月27日下午政協會議閉幕後，我就要去中國建築有限公司溝通畢業生就業的事情，這是我們學校土木建築類專業學生就業非常重要的合作單位。”喬旭向記者介紹。
目前，江蘇省正開展對全省化工園區及企業的安全環保檢查工作，南京工業大學承擔了這項工作，喬旭作為負責人也在積極把畢業生推薦到這些園區和企業工作。
小組會議上，全國政協委員、南開大學副校長許京軍在發言中也談到了就業問題。他表示有些就業政策“頭疼醫頭，為就業而就業”，並建議要對就業問題做好長期規劃，精準施策，多做打基礎、補短板、利長遠的工作。
喬旭表示贊同。他説：“我跟畢業生講，要端正態度，轉變就業觀，可以考慮‘梯度式’就業，個人條件跟崗位匹配就好，經過歷練逐步成長，還會有更好的崗位匹配。”
喬旭從短期和長期兩個層面提出了建議。短期內，他認為有需求的用人單位要儘快釋放崗位信息，真正把用人信息傳遞到高校，傳遞給畢業生。“很多畢業生擇業時，並沒有接觸到充足的就業信息，怎麼可能獲得相應的就業機會？”
從長期來看，喬旭建議，高校的專業設置和人才培養要與用人需求相匹配，針對用人需求調整專業結構和培養方案，產業背景就是就業背景，要結合產業的發展情況思考以下問題：我們要培養什麼樣的人才？達到什麼樣的水平？
“專業設置跟市場需求相對接，培養的人才又能適應需求，畢業生就業就不會受太大影響。此外，高校要儘量與產業相關的用人單位建立長期的合作關係。”喬旭説。(完)