中國青年報客户端訊（中青報·中青網記者 李桂傑）為貫徹落實黨中央、國務院關於深化“放管服”改革、優化營商環境的決策部署,持續開展“減證便民”行動，人力資源社會保障部日前印發《部本級全面推行證明事項告知承諾制實施方案》（以下簡稱方案）通知，按照最大限度利民便民原則,對部本級辦理的24個事項的89件次證明材料實行告知承諾制,實現相關審批服務事項流程更簡、辦事更快、服務更優,進一步從制度層面解決企業羣眾辦事證明材料多、手續繁等問題。
方案明確，實行告知承諾制的事項主要包括人力資源服務備案、職業技能等級認定試點機構(社會培訓評價組織)認定、在京中央國家機關事業單位養老保險經辦、專業技術人員資格考試報名管理等，證明材料主要包括職業資格證明、專業人員技能水平證明、學歷學位證明、死亡證明、錄用通知、調令、聘用合同等。申請人有較嚴重的不良信用記錄或曾作出虛假承諾等情形的，在信用修復前不適用告知承諾制。人力資源和社會保障部相關負責人表示將不斷改進優化服務，加強系統行風建設，持續提升企業羣眾的滿意度和獲得感。
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