一般來説，每年的這個時候，各地區已經開始陸陸續續公佈“住房公積金繳存基數”的調整情況了。但是，今年因為疫情的影響，不少地區都往後延遲了政策的調整通知。
一般來説，住房公積金都是以着上一年的7月1日至當年的6月30日為一個年度單位，來進行調整的。如果過去一年的平均工資發生了變化，那麼個人及單位繳存的公積金都是會發生變化的。
所以説，一到每年的這個時候，很多人都在等着公積金基數調整的通告，因為這可關係着每個人的工資呢!
不過，現在也有部分地區已經發布了2020年度的住房公積金繳存基數上、下限的通知。6月初，重慶市統計局發佈公告：“2020年度的住房公積金繳存基數，按照職工本人上一年度的月平均工資來確定”。
而有關“繳存基數上下限”，是這樣規定的：根據重慶市市統計局公佈的2019年度重慶市職工月平均工資來計算的話，2020年度住房公積金繳存基數上限為22429元。而繳存基數的下限，是不得低於重慶市人社部公佈的當地現行最低工資標準的。
據悉，重慶市去年的繳存基數上限為20441元，今年還多了將近2000元呢!除了重慶市之外，吉林省也在近日發佈了相關的相關通知。據悉，吉林在2019年全市職工年平均工資達到了68447元，最終規定職工住房公積金繳存基數上限為17111.75元，下限為3422.35元......
6月份已經過去了一半，現在也正處在調整公積金繳存基數的時間段內，所以，多地也會在7月1日之前，憑藉着每個地區及個人的平均工資水平，來對住房公積金基數作相應的調整。
如果你去年工資上漲了，但是繳存比例卻沒有變化的話，那麼你本人和單位繳納的公積金都是會變多的。要知道，公積金的調整會直接影響着我們到手的工資，繳存比例越高，繳納的公積金就越高，每個月扣除的工資也就越多。
另外，要注意了！按理説，每個企業的公積金繳存比例，都是不能低於職工上一年度平均工資的5%，同時也不能超過12%，大家可以算一算！
可能很多人疑惑：“公司也沒給我繳納住房公積金啊!”。現在，有很多企業為了縮減企業的開支，只選擇給員工繳納五險，而不繳納公積金。要知道，根據《住房公積金管理條例》規定，住房公積金是屬於強制繳納範圍中的，而五險就更是國家強制企業繳納的項目了。
所以，無論是五險還是公積金，企業都已經按時為員工繳納!
有人會問：“公積金是繳納的越多越好嗎?”。你交的多，那麼公司幫你交的肯定也多，這樣你的公積金餘額就很多，而這筆錢都是屬於你的。未來在你買房、租房、自建房等情況下，都大有裨益。
不過，每個月公積金繳納的金額越多，你的月工資就會越少。另外，也有很多人反映公積金提取的手續很麻煩。所以，針對這個問題，還是要看個人怎麼想了。
這些年，有關“公積金廢存之爭”的問題非常激烈。很多人覺得自己每個月交了不少公積金，但是自己不用買房，錢也用不着，着實是浪費。那麼，針對公積金問題，你有怎樣的看法呢?
對了，因為公積金的繳存基數會改變，所以你的工資在7月份就會有變化的!一定要關注哦!