黨員、村民當起“監督員”，分片管理鄉村事務，把“家長裡短”“雞毛蒜皮”統統管起來。
近年來，黃巖區北城街道後莊村透過探索建立“1個村幹部+2個黨小組組長、片網組長+5類代表”的執行體系，不斷推動管理和服務下沉，逐步構築起了把村民的“雞毛蒜皮”和“家長裡短”都有效管起來的鄉村治理新格局。
“網格化”分片管理 打通服務群眾“最後一米”
後莊村毗鄰黃岩經濟開發區工業園區，村莊外來人口最多時是本村人口的兩倍，村莊各類事務繁多、矛盾叢生，管理服務力量一度捉襟見肘，村民們對此頗有怨言
後莊村黨支部書記村委會主任郟正江說道：“以前所有大事小事瑣碎事都要由村幹部來做，這樣村幹部的精力根本顧及不到一些細節方面。”
如何打通服務群眾“最後一米”，增強大家認同感、獲得感？
北城街道、後莊村兩級把目光落到廣大黨員和村民代表身上，提出“片網自治”的工作理念，即：把全村劃分為七個片，每片由1名駐片村幹部，協同1名片網黨小組組長、1名片網組長，聯合網格內黨員、村民代表、婦女代表、青年代表、老年代表等構成“1+2+5”幫扶管理隊伍，推動鄉村治理更精準，為民服務更高效。
快速響應群眾訴求 破解村級組織“空轉”現象
在後莊村六片，部分村民向片區黨小組反映，2020年為防疫臨時架設的隔離欄現在阻礙了人員進出，希望能夠予以拆除。在經村兩委接報並商議後，這一問題於當天就得到了解決。
據瞭解，後莊村“125”片網工作隊伍的形成，不僅使得群眾訴求得到了快速響應，而且有效破解了農村黨員、村民代表不作為、不表率，以及其他村級組織“空轉”等現象。
“以前有些時候會事不關己高高掛起，村裡有工作，黨員要參加的我們參加一下，平時也不會很注重，現在身份轉變了，以後感覺多了一份責任，多了一份擔子。”後莊村六區黨小組組長李輝如是說。
後莊村黨支部書記村委會主任郟正江說道：“透過“125”把他們的責任明確了，讓他們充分參與到村莊管理中來，也能夠體現出他們自身的價值，所以他們工作起來責任心也非常強，那這樣讓村幹部更有精力去做壯大村集體經濟方面的工作。”
以數字賦能 助推基層治理現代化
2021年，後莊村提出打造“三化十二制”樣板村的新目標，決心以數字賦能助推基層治理現代化，具體來說，就是以“小村數改”為平臺，打通村內民情資訊、平安綜治、志願服務、困難幫扶、環境整治等村內工作線下壁壘，推動基層治理從粗放覆蓋向精準化、數字化轉變。
黃巖區北城街道黨工委書記王正告訴記者，北城街道在深入貫徹新時代村級治理“三化十二制”的基礎上，在後莊村試點探索村級治理“125工程”。打造“縱到底、橫到邊”的黨建工作格局，最終形成涵蓋四級聯動、六項職責的村級治理“125工程”，有效發揮黨員、村民代表、村內群體組織等實體化作用，實現了村內“小事自行解決、要事商議解決、難事吹哨解決”。