2021年9月9日建科機械（300823）釋出公告稱：招商證券時文博、匯添富基金陳威於2021年9月8日調研我司，本次調研由董事會秘書 林琳,證券事務代表 鄧會燕負責接待。
本次調研主要內容：
一、本次電話會議由公司董事會秘書林琳先生主持,首先向參加電話會議的投資者表示歡迎,同時強調了關於遵守上市公司資訊披露的有關規定。公司基本情況介紹如下:公司是一家主要從事智慧化中高階數控鋼筋加工裝備的研發、設計、生產和銷售,並提供智慧化數控鋼筋加工的整體解決方案的高新技術企業。公司產品廣泛用於高速鐵路、高速公路、橋樑隧道、軌道交通、地下管廊、核電水電等各類大型基礎設施建設及裝配式建築、鋼筋加工配送中心等領域。公司與中國中鐵、中國鐵建、中國建築、中國交建、中國核建、三一集團、遠大住工、浙江交工等國內多家大型企業建立了長期業務關係,同時還出口泰國、印度尼西亞、日本、韓國、以色列、馬來西亞等100餘個國家和地區;擁有有效發證專利400餘項,其中發明專利200餘項,並有多項國外和港澳臺專利及國外商標;在國內同行業中處於較領先的地位。
二、董事會秘書林琳先生電話中就機構投資者關注的問題給予解答,機構投資者提問及公司回覆概要如下:
1、問:請問貴公司對於營銷模式等有哪些創新?答:公司於2021年6月末上線了網路商城,方便客戶足不出戶選購裝置。這一舉措方便了受疫情影響的部分客戶,滿足了市場的需求,一定程度上幫助了國內鋼筋加工行業整體升級,推動智慧化鋼筋加工裝備對傳統人工的替代,讓更多的鋼筋加工從手工、半自動中解脫出來,進而降低人工勞動強度,提高施工效率及工程質量。同時,為方便客戶和投資者瞭解公司的實地情況和企業文化,公司在2021年6月末上線了“VR實景遊建科”,與客戶和投資者形成良性互動。
2、問:請介紹一下貴公司生產模式?答:目前,公司採取庫存式與訂單式相結合的方式安排生產。其中,對標準化產品主要採用庫存式預投生產;對非標準化產品或需求較少的產品主要根據訂單安排生產,並對其中部分標準化部件預投生產。(1)產品預投數量的確定:年初生產管理部根據上一年度各車間專案組產品銷量及年初庫存數量,同時考慮市場發展策劃部提供的當年市場增長預測、在手訂單情況,對銷量較大的標準化產品分別制訂本年度預投計劃,預投計劃最終報經總經理審批後確定。各車間專案組將前述本年度預投計劃分解至年內分批次實施,根據產品在手訂單情況、當下庫存數量、生產週期等因素,安排每批次預投數量及預投頻率。預投計劃具體實施時,由車間專案組發起預投申請,經生產管理部負責人、總經理審批後下發“預投計劃單”。(2)生產計劃的執行過程:公司的生產計劃由各銷售部門透過“生產任務單”或生產管理部透過“預投計劃單”啟動。在“生產任務單”或“預投計劃單”下達後,生產管理部將其同時送達公司技術管理部、生產管理部各專案組、電器管理部、財務部、質檢部等各部門由各部門負責人會籤,經公司技術部門出具產品圖紙和工藝技術檔案後該項生產任務正式執行。(3)產品實體的完成主體、製造步驟及主要工序:在生產過程中,根據公司產品的生產工藝可將生產過程分為機械系統部件的生產、裝配和電器系統的設計、組裝(含軟體的程式設計)兩個主要步驟,分別由公司生產管理部和電器管理部執行;兩個步驟完成後,多部門聯合進行產品的聯機檢測、檢驗除錯。
3、問:請簡要介紹貴公司人力資源管理優勢?答:公司在發展過程中,深知人才是企業生存和發展的根本動力,非常重視人才的選拔、引進和培養,著力在公司內部從基層培養和提拔人才,既保證了人員基本穩定,也形成了勤勉、高效、崇尚革新和追求卓越的企業文化。公司擁有一大批行業內從業時間長、具有豐富經驗的技術研發人員、生產銷售人員和管理人員。其中,高層管理人員多是企業創立伊始就從基層起步,在企業的發展中逐步成熟並得到提拔;中層管理隊伍多數已在公司任職10年以上;基層員工也透過公司提供的在崗培訓不斷獲得提升和重用。同時,公司與多所高校建立了產學研基地、設立“現代學徒試點班”,培養更多“用的上、留得住、可發展”的高素質、高技能的應用型人才,進一步完善了企業的人才梯隊建設,公司有效的人力資源管理和人才梯隊建設為公司的高質量發展奠定了堅實的基礎。
建科機械主營業務：製造、研究、開發、銷售數控鋼筋工程機械成套裝備及配件、數控混凝土構件成套裝備及配件;機械裝置材料銷售,計算機應用軟體、硬體研發、銷售;機械技術諮詢、技術服務;生產銷售金屬製品;機械裝置銷售、租賃;環保型節水免水廁所、移動衛生間、活動房的技術研發、製造、安裝、銷售、租賃;從事國家法律、法規允許經營的進出口業務。(國家有專營專項的按專營專項規定辦理〕
建科機械2021中報顯示，公司主營收入2.26億元，同比上升7.38%；歸母淨利潤4545.26萬元，同比上升11.97%；扣非淨利潤4421.86萬元，同比上升18.95%；負債率23.18%，財務費用-249.77萬元，毛利率46.6%。