領導談話讓他陷入不安 揭秘職場談話那些潛台詞
最近，25歲的職場新人方亮遭遇了一次職場危機――被領導叫去談話，問他打算在公司幹多久。“這是要辭退我的預告嗎？”方亮惶惶不安許多天，最後才知道虛驚一場……重慶晚報記者瞭解到，實際上，在職場上，的確還有很多頗具深意的潛台詞，不懂你可能就OUT了。
資料圖：招聘會現場 孟德龍 攝
重慶晚報記者 王薇 實習生 羅琳
領導談話 問想幹多久
昨天上午11點，記者在北部新區中華坊見到了方亮。他身高約1.7米，臉上稚氣未脱。他的工作牌顯示，他在渝北一家電子商務公司工作，“才工作了半年，在公司裏屬於新人”。
方亮目前在該公司負責客户意見梳理、彙總工作。9月11日，方亮接到了人力主管談話的邀請，“接到通知就很害怕，總覺得可能有什麼事情要發生”。
方亮説，當時辦公室就他和主管兩個人，主管很平靜地問他：“有什麼計劃，打算在公司幹多久？”方亮當時聽完這句話就頭腦空白，也記不清楚如何結束的這場談話，又如何退出主管的辦公室，“每月工資3000多元，能學到不少東西，我還是很珍惜這份工作”。
陷入不安 公司要開我？
方亮説，他回到家後，將談話內容跟父母講了。父母也很着急，認為這是領導的暗示，可能單位將要裁員，這讓方亮更加沮喪。
那次談話以後，他每天工作起來戰戰兢兢，總覺得自己再幹幾天就要走人，很多事情做起來更是差錯不斷，屢屢受到部門經理的批評，“每次挨批評，就更覺得單位確實要裁掉我了”。
方亮説，朋友們聽聞自己“被談話”的內容，甚至都直接幫他介紹、推薦起了新工作，他也開始重新制作起了自己的簡歷，“那幾天真是過得太痛苦了”。
問清領導 其實是虛驚
9月15日，方亮在朋友們的鼓勵下，決定直接去問清楚。
當天下午，他鼓足勇氣走進人力主管的辦公室，費力地表達了自己的不安和惶恐。主管聽完以後，卻哈哈大笑。他告訴方亮，公司並沒有要辭退方亮的意思，而是因為方亮的搭檔最近提出要離職，公司覺得方亮如果也有辭職打算，就需要緊急招人來接手這塊工作，而當時方亮表示要長久幹下去，主管便沒有再説什麼，當時鼓勵了他幾句，就結束了談話。當方亮離開主管辦公室後，主管還給他發來微信：“好好幹，我看好你。”這才讓方亮心裏徹底放鬆下來。
方亮説，他後來將談話內容告訴了好友們，大家才覺得是虛驚一場，紛紛感慨領導的心思不容易猜。引薦方亮與記者聯繫的夏小姐24歲，家住碧泉花園。她感慨地説：“我們這些才入職場的菜鳥，最難理解領導的意思，理解失誤，搞不好就容易犯錯。”(為保護當事人隱私，文中部分人物為化名)
專家
智聯招聘重慶分公司市場部經理範靜説，雖然這次方亮只是虛驚一場，可在職場上，領導談話的背後的確有很多潛台詞，這是因為其身份的關係，許多話不便直截了當講明。因此，在職場上，就需要通過察言觀色和對比理解，來了解領導話裏的真正含義，以避免誤解。
以下幾句職場常聽到的領導談話，都暗藏着它的潛台詞――
1、這事你自己看着辦吧
解讀：領導這麼説的意思並不是讓你隨意完成任務，而是希望你能以自己的能力駕馭此事，他不再幹預這件事的過程，但對於這件事的結果，他是勢必重視的。
2、這件事回頭再説
解讀：你以為領導真的打算改天再和你談這件事嗎？這只是他給你一個台階，委婉地表示不想再談。
3、最近你工作忙不
解讀：這很可能是要給你佈置新的工作任務，或者是你前期工作的懈怠，引起了老闆的反感或者注意。
4、你很有性格嘛
解讀：這可不是老闆在表揚你性格的優點，因為職場上太有性格的員工，很可能破壞團隊的和諧，這句話可以説是一種暗示和警告，讓你自我收斂。
5、忙完這陣子就好了
解讀：這不是代表接下來可以輕鬆工作了，而是這陣子忙碌結束後，新的一波忙碌又會到來。